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宣告刑
圖1宣告刑資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen法官就犯罪行為人所犯的行為、罪名，在法定刑或處斷刑的範圍內，判決宣告要判決具體的刑罰，例如有期徒刑2年或拘役40天，這時判決已經宣告了明確的時間，而不再是一個範圍，這個明確的「要關多久」就是所謂的宣告刑。​
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強制處分
圖1強制處分資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen國家訴追犯罪時，為了保全被告，蒐集或保全證據，所為的強制措施。又分有對人傳喚（刑事訴訟法第71條）至於警察發的「通知」（刑事訴訟法第71條之1），沒有強制力，所以不是對人強制處分。拘提（刑事訴訟法第77條）逮捕（刑事訴訟法第87條、第88條）限制出境、出海（刑事訴訟法第93條之2）羈押（刑事訴訟法第101條、第101條之1）暫行安置（刑事訴訟法第121條之1）鑑定留置（刑事訴訟法第203條第3項）涉及人身的搜索（刑事訴訟法第122條）鑑定的人身檢查（刑事訴訟法第204條、204條之3）勘驗的人...
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犯罪物沒收
圖1犯罪物沒收資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen針對跟犯罪有關的物品，包含犯罪時所使用的物品（犯罪工具）、犯罪之後所產製的物品（犯罪產物）進行沒收。犯罪物需不需要沒收，可以由法官依據個案狀況來決定。這些物品需要跟犯罪有關，但這裡講的「犯罪」，在我國現行法中，只要是跟一個違法的行為有關即可，而不需要犯罪人被判有罪。例如患有思覺失調症的A在失去辨識能力的情況下，拿球棒打壞別人家的狗屋，涉及毀損罪。A可能因為欠缺責任能力，依刑法第19條第1項的規定無罪，但還是可以對該球棒沒收；或者B偽造文書之後，經過了20年的追...
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未指定犯人誣告罪
圖1未指定犯人誣告罪資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen所謂未指定犯人的誣告罪是指沒有指定犯人，卻向負責相關工作的公務員誣告犯罪。一般可能遇到要尋找自己的汽車，因為找不到而「謊報失竊」讓警察來找，就是一種很典型的例子；或例如為了惡作劇，而向警察單位謊報有人縱火。另外一種情形，則是準未指定犯人的誣告罪，是在沒有指定犯人的情況下，偽造、變造證據；或使用偽造，變造的證據而向該管公務員謊報，導致刑事訴訟程序發動或開始。例如以動物的血偽裝成人血，布置凶案現場，再向警察機關提出殺人罪的告發。必須特別注意的是，準未...
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特種文書
圖1特種文書資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen指的是如護照、旅券、免許證、特許證；或是證明個人能力、品行、服務或其他權利的證書、介紹書。偽變造這類文書，會受到刑法上的處罰。因為案例相當多，此處簡單舉一些例子，例如與學歷、學習能力有關的文件（畢業證書、退學通知）；專業證書（如醫師證書、律師證書）；警察刑事紀錄證明（良民證）；行車許可憑證（車牌）等等，都屬於刑法上的特種文書。註腳中華民國刑法第212條：「偽造、變造護照、旅券、免許證、特許證及關於品行、能力、服務或其他相類之證書、介紹書，足以生損害於公眾或他...
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毀損文書罪
規定在刑法第352條，指故意使文書客觀上不復存在、改變文書的外觀而讓其效用或價值降低、讓人無法使用該文書。 註腳刑法第352條：「毀棄、損壞他人文書或致令不堪用，足以生損害於公眾或他人者，處三年以下有期徒刑、拘役或一萬元以下罰金。」
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毀損器物罪
規定在刑法第354條，指故意使物（文書、建築物、礦坑或船艦以外之物）客觀上不復存在、改變物的外觀而讓物的效用價值降低或讓人無法使用該物。 註腳刑法第354條：「毀棄、損壞前二條以外之他人之物或致令不堪用，足以生損害於公眾或他人者，處二年以下有期徒刑、拘役或五百元以下罰金。」
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業務侵占罪
圖1業務侵占罪資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen從事職場業務的人，如果因為業務關係而持有公司或老闆的物品，但卻出於想要據為己有的心理狀態，將該物品當作是自己的所有物而支配該物品，就是業務侵占。例如，業務A配有公務用的筆記型電腦，卻把該筆記型電腦拿去賣掉，表示A覺得自己是筆記型電腦的所有權人，擁有處分筆記型電腦的權利，就是業務侵占的行為。註腳中華民國刑法第335條第1項：「意圖為自己或第三人不法之所有，而侵占自己持有他人之物者，處五年以下有期徒刑、拘役或科或併科三萬元以下罰金。」中華民國刑法第336條第2項：「...
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業務侵占
圖1業務侵占資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen從事職場業務的人，如果因為業務關係而持有公司或老闆的物品，但卻出於想要據為己有的心理狀態，將該物品當作是自己的所有物而支配該物品，就是業務侵占行為，會成立業務侵占罪。例如，業務A配有一輛公務車，卻把該公務車拿去改裝、在非上班時間駕該車出去玩，表示A覺得自己是該公務車的所有權人，擁有自由處分、使用公務車的權利，就是業務侵占的行為。註腳中華民國刑法第335條第1項：「意圖為自己或第三人不法之所有，而侵占自己持有他人之物者，處五年以下有期徒刑、拘役或科或併科三萬元以...
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本刑
圖1本刑資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen本刑指的是刑法上所稱的「主刑」，共有「死刑」、「無期徒刑」、「有期徒刑」、「拘役」、「罰金」等類型。
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不作為犯
圖1不作為犯資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen犯罪行為人「不動如山」，沒有任何舉止或動作，卻因此違反刑法期待而構成犯罪。例如：媽媽在岸邊看著自己的兒子在河中溺斃卻見死不救（正因為沒有救人，所以構成殺人罪。不過前提是限於該行為人有保證人地位，並不是所有見死不救的路人都會成罪哦！）；兩批人馬群聚互毆，警察到場制止並命解散，但大家都繼續逗留不離開（正因為都不離開，所以構成公然聚眾不遵令解散罪）。註腳刑法第15條：Ⅰ.對於犯罪結果之發生，法律上有防止之義務，能防止而不防止者，與因積極行為發生結果者同。Ⅱ.因自己行...
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普通傷害罪
傷害他人的身體或健康，即造成生理機能或精神狀態的障礙或破壞，但還沒有到達刑法上的「重傷」程度的犯罪。所以如果傷勢在一般人眼中看起來很嚴重，例如骨折、大片瘀青、有外部刀傷等等，只要不是毀壞感官、四肢、生殖等機能，或其他被判定是重大不治或難治的傷害，都還是普通傷害罪。而例如讓別人生病、或是造成他人精神上的創傷也可能觸犯傷害罪，需要注意。至於偷偷剪掉別人的毛髮、多餘的指甲，則因為沒有讓生理機能產生障礙，依照法院實務的看法不會成立傷害罪。延伸閱讀：法律百科問答：《擅自剪別人的頭髮會犯法嗎？》。吳景欽（20...
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普通侵占罪
圖1普通侵占罪資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen規定在刑法第335條第1項，指有不法所有意圖，並故意於自己持有他人所有之物時，自居於所有權人的地位，支配持有物。註腳中華民國刑法第335條第1項：「意圖為自己或第三人不法之所有，而侵占自己持有他人之物者，處五年以下有期徒刑、拘役或科或併科三萬元以下罰金。」
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控制能力
「控制能力」是指行為人在「行為時」可否理解法律規範，並辨識行為是否違法，且依其辨識而為行動的控制能力。例如：A知道偷竊是違法的，仍然決定去偷東西，此時，A具備理解違法的能力，在知道違法的情況下，控制自己的身體行竊，A就有行動的控制能力。註腳最高法院113年度台上字第4102號刑事判決：「刑法第19條規定之刑事責任能力，係指行為人犯罪當時，理解法律規範，辨識行為違法之意識能力，與依其辨識而為行為之控制能力。」中華民國刑法第320條第1項：「意圖為自己或第三人不法之所有，而竊取他人之動產者，為竊盜罪，處五年以下有期...
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拘提
圖1拘提資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen拘提是一種拘束涉及刑事案件者人身自由的措施，原則上最長可達24小時，除非有法定例外才會延長。跟逮捕同樣屬於短期限制人身自由的措施，目的是為了讓特定人參與刑事程序。但跟逮捕不同，拘提有以下的特徵：需要許可文件（令狀）：拘票拘提原則上需要拘票，情形較特殊的緊急拘捕，在特定情況下也需要拘票。相對於此，逮捕的時候則不需要特別的令狀。拘提的對象拘提的對象包含被告／犯罪嫌疑人、證人、沒收程序的參與人，但不包含鑑定人。而逮捕對象相對來說只包含（準）現行犯、通緝犯、被告，但不...
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預備犯
刑法上原則不處罰預備犯，但有些犯罪的準備行為本身便具有高度的危險性，為了避免人民有受侵害的危險，而特別制定的例外規定。例如：刑法第173條第4項、刑法第271條第3項。註腳刑法第173條第4項：「預備犯第一項之罪者，處一年以下有期徒刑、拘役或三百元以下罰金。」刑法第271條第3項：「預備犯第一項之罪者，處二年以下有期徒刑。」
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公務員縱放或便利脫逃罪
指公務員故意放走或幫助依法已被逮捕、拘禁的人進行脫逃的犯罪行為。與本罪相似的罪名是「一般人縱放或便利脫逃罪」，兩者差別在於犯罪主體和刑度的不同。關於「縱放脫逃」和「便利脫逃」的意思，可以參閱縱放或便利脫逃罪的辭典。註腳 中華民國刑法第163條：「I 公務員縱放職務上依法逮捕、拘禁之人或便利其脫逃者，處一年以上七年以下有期徒刑。II因過失致前項之人脫逃者，處六月以下有期徒刑、拘役或九千元以下罰金。III第一項之未遂犯罰之。」 中華民國刑法第162條：「I 縱放依法逮捕拘禁之人或便利其脫逃者，處三年以下有期徒刑。II...
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懲戒型解僱
圖1懲戒型解僱資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen懲戒（型）解僱，是指勞工有犯罪、重大曠職或違反公司規定的行為，使公司不願再繼續僱用勞工，而終止勞動契約，由於這些事由都是因勞工自己的因素所導致，依法雇主不用預告，也不用發放資遣費。延伸閱讀：黃蓮瑛、黃偵甯（2024），《老闆叫我「滾」我就離開，這樣解僱算數？》。雷皓明、張學昌（2023），《什麼時候可以解僱？應提前多久通知？》。註腳勞動基準法第12條第1項：「勞工有左列情形之一者，雇主得不經預告終止契約：一、於訂立勞動契約時為虛偽意思表示，使雇主誤信而有受損害之虞...
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終止
圖1終止資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen當事人終止契約，讓繼續性的契約關係向「將來」消滅。契約關係到此為止，從此「之後」不再繼續，但是「過去」已經完成的部分不會受到影響，因此終止通常發生在繼續性契約關係。終止分為兩種：契約約定的終止：契約當事人自行約定符合哪些條件就可以終止契約，同時約定終止時雙方的權利義務。例如：租賃契約約定如果承租人生意做不起來，可以隨時終止契約，但必須提早1個月告知出租人，並且支付相當於1個月租金的違約金。法律規定的終止：法律規定的情況發生時才可以終止契約關係，如果沒有這些情況...
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法定終止事由
圖1法定終止事由資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen指法律規定的情況發生時才可以終止契約關係，如果沒有這些情況就是違法終止，終止無效。例如雇主不能隨意解僱勞工，只有在符合勞動基準法第11條、第12條第1項的情況下才可以終止契約，勞動基準法第11條、12條第1項就是勞動契約的法定終止事由。註腳勞動基準法第11條：「非有左列情事之一者，雇主不得預告勞工終止勞動契約：一、歇業或轉讓時。二、虧損或業務緊縮時。三、不可抗力暫停工作在一個月以上時。四、業務性質變更，有減少勞工之必要，又無適當工作可供安置時。五、勞工對於所擔任...