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隱名合夥
隱名合夥是指當事人約定，一方出資不出名，把財產移轉給對方，投資對方出名經營的事業。隱名合夥人可以分配營業利益、在出資限度內分擔營業損失，但對外面的第三人不負權利義務關係；出名合夥人則有親自執行經營的權義，隱名合夥人只能監督而沒有執行的權限。註腳民法第700條：「稱隱名合夥者，謂當事人約定，一方對於他方所經營之事業出資，而分受其營業所生之利益，及分擔其所生損失之契約。」民法第702條：「隱名合夥人之出資，其財產權移屬於出名營業人。」民法第700條。民法第704條第2項：「隱名合夥人就出名營業人所為之行為，對於...
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無償
當事人間只有一方為給付，而他方並沒有對價關係的給付。 註腳參考最高行政法院93年度判字第112號行政判決。
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清償期
圖1清償期資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen清償期是指債權人可以向債務人請求履行義務的期限。分成有定清償期、未定清償期兩種類型。有定清償期依照法律規定或契約約定，債權人向債務人請求履行義務的期限。舉例：債權人A將10萬借給借債務人B，並約定好今年12月31日為清償期，這樣一來，清償期是12月31日，所以債權人A不能提前要求債務人B還錢，除非B自願提早還錢。未定清償期原則上債權人可以隨時請求清償，債務人也可以隨時清償債務。舉例：A委任B把10萬元交給C，但A沒有和B約定什麼時候要做交錢給C這件事。這樣未定清償期的情形下，A隨...
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混合契約
混合契約是一種特殊的契約，不屬於民法所規定的典型契約（如買賣、承攬、保證等民法有明確定義與法律效果的契約）。它的內容是由不同典型契約的要素混合，所組成的一個債權契約。遇到混合契約法律關係的紛爭時，必須要具體的去看爭議所牽涉到的契約條款，是哪一種典型契約的要素，然後依據該種典型契約的法律規定來處理。舉例來說，A研究機構與B校之間因為學術合作需要，簽訂了學術合作契約。但契約裡也約定，A機構可以使用B校的建築物。這時，一份契約書同時談到了學術合作、還有對於建築物的使用權，對於建築物使用權有爭議時，則使用民...
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不作為犯
圖1不作為犯資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen犯罪行為人「不動如山」，沒有任何舉止或動作，卻因此違反刑法期待而構成犯罪。例如：媽媽在岸邊看著自己的兒子在河中溺斃卻見死不救（正因為沒有救人，所以構成殺人罪。不過前提是限於該行為人有保證人地位，並不是所有見死不救的路人都會成罪哦！）；兩批人馬群聚互毆，警察到場制止並命解散，但大家都繼續逗留不離開（正因為都不離開，所以構成公然聚眾不遵令解散罪）。註腳刑法第15條：Ⅰ.對於犯罪結果之發生，法律上有防止之義務，能防止而不防止者，與因積極行為發生結果者同。Ⅱ.因自己行...
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法律不溯及既往原則
法律不溯及既往原則指的是新增訂或修正的法律，不會對發生在法律生效前的行為產生影響，在適用上依行為結束時點是否在法規生效前，區分為「真正溯及既往」以及「不真正溯及既往」兩大類型。真正溯及既往當新法生效後，在此之前所發生過的行為會被重新檢視，甚至有被處罰的可能。例如：新增訂法規禁止人民喝酒，且規定所有在該法設立前曾經喝酒的人都須受罰，而不是限於法律創設之後喝酒的人才受到規範，這就是真正溯及既往。不真正溯及既往如果是規定過去已經發生，但新法增訂或修正後尚未結束的行為，則屬「不真正的溯及既往」。例如：過...
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理性醫師
行為人是否具有過失，我國學說與實務認為應採取善良管理人注意標準，也就是一個具有良知與理性而小心謹慎之人，在行為人的環境下，是否能夠避免相同損害發生，作為判斷標準。若理性的人在行為人相同環境條件下，仍無法避免相同損害之發生，行為人則無須為該損害擔負過失責任；若理性的人，依其通常注意程度，將可避免相同損害之發生，行為人則須為該損害擔負過失責任。在社會上提供專門服務的人，無論何種職業，都需具備高於一般人在其職業範圍內所具有的技術與知識，因此職業人員的行為是否盡到應有之注意義務，應依據從事相同職業的人，...
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借名登記
所謂「借名登記」，顧名思義，就是將自己的財產「借」別人的「名」字來辦理登記，但還是由自己管理、使用、處分，是一種以雙方信任為基礎的契約關係。出借名字的人（也就是形式所有人）稱為「出名人」，向他人借名字的人（也就是實質所有人）則稱為「借名人」。我國法律雖然沒有將借名登記契約明文規定在民法中，但也沒有禁止借名登記的行為。不過，借名登記關係會導致形式上和實質上的所有權被割裂而歸屬在不同人身上，也因此很容易發生糾紛。註腳最高法院99年度台上字第1662號民事判決：「按稱『借名登記』者，謂當事人約定一方將自己之...
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保單價值準備金
定義於人身保險類型中，當要保人所繳的每期保險費的金額，不會隨著危險高低而有所不同，而是平均分配在繳費期間的各年度時，亦即採取「平準保費制」，那麼這些累積起來的保險費，就具有預繳保費的性質；而預繳的保險費，再加上保單預定的投資收益，保險學稱為現金價值（cashvalue），而保險人必須將其提存為「保單價值準備金」。是要保人的權利保單價值準備金具有儲蓄的性質，屬於潛在的財產利益，形式上雖然是保險人所擁有，但實質上屬於要保人所有；就算要保人跟被保險人是不同人，由於保單價值準備金來自要保人持續所繳的保險費，因此...
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標準扣除額
圖1標準扣除額資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen相對於列舉扣除額是依照個人列舉項目、金額多寡而有不同，標準扣除額是統一適用某一金額來做扣除。而該金額會隨著經濟情況的變化而有調整。例如財政部所公告的2025年綜合所得稅標準扣除額，單身可扣除13萬1千、有配偶扣除26萬2千，但2020年的標準扣除額，則是規定單身僅可扣除12萬元、有配偶扣除24萬元，所以每年報稅時都要特別留意當年度的規定。另外要注意的是，標準扣除額和列舉扣除額，是二種不同的計算方式，所以只能選擇一種來申報。至於如何選擇，就是看自己的「列舉扣除額是否大於當...
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概括繼承
繼承人繼承被繼承人（過世者）全部的遺產及債務。現行民法規定，繼承人對於被繼承人的債務，原則上僅在所繼承的遺產範圍內，負清償責任——即「概括繼承法定有限責任」（或稱為「限定繼承」）。例如，A過世時，遺留現金新臺幣（下同）100萬元、價值1,000萬元的房屋及2,000萬元的債務，繼承人B只需要用1,100萬元的遺產償還A的債務，不用額外拿自己的財產還債。但如果繼承人有以下情況之一，就需要對債務負無限責任：1.隱匿遺產情節重大。2.在遺產清冊作虛偽的記載，情節重大。3.意圖詐害被繼承人之債權人的權利，而處分遺產。1930年民法制定...
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被迫離職
圖1被迫離職資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen是指勞工因為雇主的違法行為，例如遭雇主施暴、違反法令、未依契約給付工資等等理由，依據勞動基準法第14條終止勞動契約。因為勞工在這種情況下的離職可歸責於雇主，因此勞工不需要預告雇主即可終止勞動契約，並且能向雇主請求資遣費。註腳勞動基準法第14條：「I有下列情形之一者，勞工得不經預告終止契約：一、雇主於訂立勞動契約時為虛偽之意思表示，使勞工誤信而有受損害之虞者。二、雇主、雇主家屬、雇主代理人對於勞工，實施暴行或有重大侮辱之行為者。三、契約所訂之工作，對於勞工健康有...
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借名契約
借名契約指的是，契約雙方約定，一方將自己的財產登記在對方名下，但實際上此財產仍由自己管理、使用、處分，對方僅出具登記名義的契約，也就是實務上所說的「借名登記」。出借名字的人（也就是形式所有人）稱為「出名人」，向對方借名字的人（也就是實質所有人）則稱為「借名人」。例如：A出資購買一間房屋，和B簽訂借名契約，約定登記在B名下（也就是B「借」出他的「名」字給A登記），但實際上房屋的所有權人仍是A，並由A居住、出租或做其他使用，此時A就是借名人，B就是出名人。實務上借名契約、借名登記的情況並不少見，但也時常產生...
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承攬
圖1承攬資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen稱承攬者，謂當事人約定，一方為他方完成一定之工作，他方俟工作完成，給付報酬之契約。 註腳民法第490條：「I 稱承攬者，謂當事人約定，一方為他方完成一定之工作，他方俟工作完成，給付報酬之契約。II約定由承攬人供給材料者，其材料之價額，推定為報酬之一部。」
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政治獻金
是對於從事競選活動或其他政治相關活動的個人或團體，所無償提供的動產、不動產、沒有對價的給付、債務的免除，或是其他的經濟利益。不包含加入政黨需要繳交的黨費、會費，或者是擔任義工服務。政治獻金並不是所有人都可以捐贈，如特定企業、團體，未具選舉權人，依法不能捐贈政治獻金。而可以收受政治獻金的人或單位，只限於政黨、政治團體及準備參選的人。若想進一步了解政黨或特定政治人物收受政治獻金的狀況，可以到監察院的《政治獻金公開查閱平臺》進行檢索。註腳政治獻金法第2條第1款：「本法用詞，定義如下：一、政治獻金：指對從...
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中間收入
勞工遭到雇主違法解僱時，雇主須給付勞工自解僱日到復職日的工資。如果勞工在此期間另行就業，所獲得的收入就稱為「中間收入」，雇主補發工資時，可以主張從工資中扣除中間收入的金額。延伸閱讀：林冠良（2022），〈找了新工作反而虧錢？──原雇主補發薪資前可以要求預扣「中間收入」嗎？〉。註腳民法第487條：「僱用人受領勞務遲延者，受僱人無補服勞務之義務，仍得請求報酬。但受僱人因不服勞務所減省之費用，或轉向他處服勞務所取得，或故意怠於取得之利益，僱用人得由報酬額內扣除之。」
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收益地價
定義所謂收益地價，是指依據土地使用後所產生的收益來評估它的價值。在土地經濟學上，可以用收益還原的方式計算：「收益價值=地租/還原利率」。在這個公式中出現的兩個名詞說明如下：地租：是指「契約地租」，過去是指「佃農給付給地主的租金」，而在現今是指使用土地時，所付出的代價——「租金」。還原利率：採用的標準多以「政府發行的公債利率或一般金融機構的定存利率」。所以，由這種「收益還原法」或「收益資本化」的方法求得的地價，就稱為「收益地價」。與公告地價及地價稅的關聯性收益地價既然是用土地的使用價值作為評估地價的依...
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禁止法律溯及既往原則
又稱為「法律不溯及既往原則」。新修訂的法規如果涉及限制或剝奪人民的權利，或增加法律上的義務，原則上新法規就不可以適用於該法規生效前已終結的事實或法律關係。註腳司法院釋字第782號解釋：「（一）上開規定無涉法律不溯及既往原則按新訂之法規，如涉及限制或剝奪人民權利，或增加法律上之義務，原則上不得適用於該法規生效前業已終結之事實或法律關係，是謂禁止法律溯及既往原則。」
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工資
圖1工資資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen依照勞動基準法第2條第3款規定，工資是勞工因工作而獲得的報酬，包括工資、薪金，及計時、計日、計月、計件以現金或實物等方式給付之獎金、津貼以及其他任何名義之經常性給與。 註腳勞動基準法第2條第3款：「工資：謂勞工因工作而獲得之報酬；包括工資、薪金及按計時、計日、計月、計件以現金或實物等方式給付之獎金、津貼及其他任何名義之經常性給與均屬之。」
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勞工
圖1勞工資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen凡基於私法契約而成立勞動關係，依雇主指示提供勞務並獲取報酬之人，即謂之勞工。勞工有一個很重要的特徵是「從屬性」，學理上有三大從屬性，亦即人格從屬性、經濟從屬性及組織從屬性，相對地雇主對於勞工則有勞務請求權、指示命令權及懲戒權。舉例來說，小英和一間清潔公司簽了名義上寫著「承攬契約」的契約，工作內容是到公司的客戶處打掃，按件計酬。但是，小英必須到公司指定之地點工作，要穿著公司的制服，不然會扣錢，要簽到及簽退，遲到、早退需要補時數而且會扣錢，無故不到也要賠錢，臨時...