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我結婚前買股票，離婚的時候增值兩倍。請問離婚夫妻剩餘財產分配時，關於這張股票該如何分配？請問是「增值的部分」平均分配嗎？有查到民法第1017條：「夫或妻婚前財產，於婚姻關係存續中所生之孳息，視為婚後財產。」
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上週看到趙建銘因台開炒股案，判刑3年8月定讞：https://udn.com/news/story/7321/5819057跟老爸聊天，老爸問那這樣內線交易賺到的錢，趙建銘可以留著嗎？有看到法律百科有這篇：https://www.legis-pedia.com/article/company-enterprise-organization/648，文章中提到「犯罪所得會被沒收」，但還是想知道實際上到底怎麼沒收犯罪所得的，是會部分歸還給當初出賣股票的人，還是說都一律歸還給國庫？而且犯罪所得怎麼計算呢？謝謝
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想請問一下，公司都是在每個月20號前結算整個月工資，在每個月5號發放薪水，因跟老闆提在25號離職，五號領錢時發現底薪不到2萬，請問這樣可以申訴嗎？謝謝
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由於因為在臉書上看到招代工貼文，於是我加入貼文上的lineid私訊詢問對方想了解是否有缺人代工，對方讓我加一個id說讓我加入好友說對方是我的指導員，還要我申請一個網站，就是他們所稱的*電子錢包，用來領薪資，對方會匯入電子錢包，再由我們申請提領，接下來指導員讓我加入社群領任務賺錢，我加入後發現根本沒有代工一回事，似乎是投資還是股票什麼的，然后我又點記事本才知道試吃員就是他們所稱的任務，還有一些投資錢翻倍感想，於是我滑出去詢問人事我想做代工為什麼我搜尋不到，對方要我去記事本搜索，後來我搜索到了，但早結束很久...
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最近一週時常收到陌生來電，但手機上下載的ＷhoscallAPP也沒有提示這些是廣告電話，因此順手接起來，才發現是投資或是股票的廣告電話，詢問是否願意接收投資資訊。想請問一直接到這類尋找客戶的陌生騷擾來電，是不是只有換電話號碼，或是勤勞更新Whoscall的最新電話名單這兩種選項？請問是否有法律途徑可以解決這個問題呢？感恩
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A員工與B員工為飲料店正職，A員工向B員工借機車前去外送（公司有提供外送補貼），在外送途中遇外送員突然從巷內衝出，A員工因有小超速、煞車不及自摔，並未報警且在肇事當下與對方和解，但因此B員工的車有車損，想請問B員工車損部分該由A員工全負責抑或是A員工和公司分擔賠償？以及這樣是否算是工傷可以要求公司賠償？
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1.工作量未完成扣我薪,有扣2千,3千的,2.告假太晚記曠職,3.未超過30天病假連假日也算入,連要個出勤記錄表也不給反應也無用,在申請勞資爭議後雖補發還薪資,離譜的一直為難就我及故意的做為,公司門外兩側是劃紅線違停無一日沒有的,在勞資爭議後見我有停放,公司主管請員警開單告發,我收了3張罰單,就是要逼我自請離職,就連有些事件都把我放大檢視,對我污名化,宣傳我是個突兀的人,我心很受傷,還要像沒事一樣,隱忍不能宣洩的情緒,能怎麼做？
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請問薪資條我可以跟前公司要從入職到離職嗎？這是合法的嗎？如果不合法，我可以跟那個政府機構投訴？謝謝
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ABC三人股東，由A出面向D租屋，租屋期滿，B是否有權改由他承租
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1.當股東看完每個月的財務報表時,股東提出要看進貨.支出明細或者銀行帳戶相關的資料是否需要提供?2.如果創辦人因為股東糾紛想要退出是否可以把資本額拿出來(因其他股東都是認領)?
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公司安排調職，故勞資雙方口頭談好調薪幅度，但卻被反悔了，合理嗎？
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公司每月初發放薪水，員工當時在月底（過年後）離職，隔月初收到薪水卻不見有績效獎金，經過詢問公司給的說法是因為在獎金發放日前離職，所以不予發放，請問各專業人士，這種說法是否合理成立，謝謝
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我要在今天提離職做到2023/01/15，但主管可能會叫我做到2022/12/31，這樣公司是否違法？
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個人在一國立學校前後工作超過25年,但每次離職再回去任職時,學校就把個人之前所有年資都刪除,從0年資起聘,薪資也當然以0年起跳計薪.學校可以這樣作嗎?這合法嗎?
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我直線行駛被貨車違規左轉撞傷，初判結果出來雙方均無照，事後調解只有貨車雇主出面，但雇主那方只表示貨車司機無照他們不知情，事後貨車司機也無故離職，雇主只願賠償6成賠償，那我該怎麼做
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看到的違反型態有很多，例如:1自請離職違反預告期間，每日懲罰性違約金為一日工資2違反勞動契約保密義務，罰性違約金為100萬元不知道主管機關是否有公告相關標準，讓企業、勞工可以依循。
