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協議離婚、兩願離婚
圖1協議離婚、兩願離婚資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen夫妻雙方同意解消婚姻關係，而不是由法院以裁判解消婚姻關係。必須以書面約定，由兩人以上證人的簽名見證，須向戶政機關辦理離婚登記，都完成才發生離婚效力。
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工資
圖1工資資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen依照勞動基準法第2條第3款規定，工資是勞工因工作而獲得的報酬，包括工資、薪金，及計時、計日、計月、計件以現金或實物等方式給付之獎金、津貼以及其他任何名義之經常性給與。 註腳勞動基準法第2條第3款：「工資：謂勞工因工作而獲得之報酬；包括工資、薪金及按計時、計日、計月、計件以現金或實物等方式給付之獎金、津貼及其他任何名義之經常性給與均屬之。」
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幫助犯
圖1幫助犯資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen「幫助犯」會協助他人實行犯罪，但不是參與犯罪構成要件的核心，與「正犯」不同。例如明知對方買刀的目的是要殺人，仍讓對方購買，或明知對方要縱火殺人，仍協助運送油桶。這種行為就可能成立「幫助犯」。在刑法的構成要件上，必須先存在一個「正犯」的行為，才可能討論到「幫助犯」。（簡單說，如果沒有正犯，幫助的行為不會獨自成立犯罪）幫助犯必須「主觀上知道此行為是在幫助犯罪，也必須知道是幫助什麼樣的犯罪行為」（技術上助力或精神上支持都可能成立幫助犯，積極或消極行為都有機會成立...
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復權
圖1復權資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen復權是一種由總統依據赦免法所行使的權力。意思是針對受到褫奪公權宣告的人，可以重新回復他的公權，也就是擔任公務員及參選公職的資格。赦免法所規定的赦免，另外有大赦、特赦、減刑。註腳中華民國憲法第40條：「總統依法行使大赦、特赦、減刑及復權之權。」赦免法第5條：「受褫奪公權宣告之人經復權者，回復其所褫奪之公權。」
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強行規定
圖1強行規定資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen法律要求做或不做某些事情（行為），如有違背，會產生不利的結果（效果）。這種要求，不允許排除適用，稱之為強行規定。在法條上可以看到兩種情形：（一）是規定「應」如何如何，採用強制式、命令式的語句，這種情形可以稱為強制規定。例如民法第982條規定結婚「應」以書面為之，有二人以上證人之簽名，並「應」由雙方當事人向戶政機關為結婚之登記。如有違背，依同法第988條第1款規定，其結婚為無效。又如刑事訴訟法第292條第1項規定審判期日「應」由參與之法官始終出庭，如有更易者「應」更新...
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從給付義務
圖1從給付義務資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen從給付義務是基於法律明文規定、當事人約定或誠信原則與補充的契約解釋而發生，具有補助主給付義務的功能。從給付義務不在於決定契約類型，而在於確保債權人利益獲得最大之滿足。 註腳陳聰富（2019），〈醫療契約之法律關係〉，《醫療責任的形成與展開》，修訂版，頁44。
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從物
圖1從物資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen從物是用來輔助主物效用的物，但從物同樣是獨立個體，並不是主物的成分，從物和主物的所有權會屬於同一人，最重要的特點則是從物需要持續地輔助主物的經濟效用，在輔助主物之外，不具有獨立使用的經濟效益。例如：電視機的遙控器、眼鏡的眼鏡盒、車子的備胎。至於什麼是主物的「成分」，例如房屋的水泥或磚塊、汽車的烤漆，因為跟物的結合具有繼續性和固定性，無法分離或是難以輕易分離，所以通常會被認為是物的成分。 註腳民法第68條第1項：「非主物之成分，常助主物之效用，而同屬於一人者，為從...
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從刑
圖1從刑資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen依照刑法第36條及第37條規定，從刑，是指「褫奪公權」而言。從刑的「從」字，是從屬、附隨的意思，必須和主刑ㄧ併宣告，不可以單獨宣告。例如犯貪污罪的被告，法院在判處徒刑的同時，也一併宣告褫奪擔任公務員及競選公職人員的資格。法院判處被告死刑或無期徒刑時，必須一併宣告褫奪公權終身。倘若判處被告一年以上有期徒刑時，除了法律規定必須褫奪公權者外（例如貪污罪），假使按其犯罪性質認有必要時，也可以一併宣告一年以上、十年以下為期的褫奪公權。
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勞動三權
圖1勞動三權資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen勞動三權，分別是「團結權」、「協商權」及「爭議權」，是保障勞工在集體勞資關係中的權利。勞動三權意涵團結權，指勞工享有組織或加入工會的權利。由於個別勞工與雇主之間有明顯的不對等關係，因此，保障勞工透過組織結社的方式形成集體力量，才能擁有與雇主對等的關係。協商權，指工會享有就工作條件與勞資關係事項與雇主協商的權利。形成集體力量後，應賦予工會進一步與雇主談判的權利，進而議定協約，才能實質影響彼此之間的權利義務，實現保障勞工權益的目的。爭議權，指協商不成時，工會...
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得撤銷
圖1得撤銷資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen得撤銷的法律行為是指法律行為在撤銷前都是有效的，但如果被撤銷之後，這個法律行為就會自始無效。例如父親A將房子送給兒子B，已成年的兒子B收到房子後就不扶養父親了，此時A可以主張B對自己有扶養義務卻不履行，要撤銷贈與，撤銷之後贈與行為就會自始無效。註腳民法第114條第1項：「法律行為經撤銷者，視為自始無效。」民法第1115條第1項第1款：「負扶養義務者有數人時，應依左列順序定其履行義務之人：一、直系血親卑親屬。」民法第416條第1項第2款：「受贈人對於贈與人，有左列情事之一者，贈...
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後天識別性
圖1後天識別性資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen指標識原本是不具有識別性的，但經由在市場上反覆的使用後，使相關消費大眾都能藉由標誌就知道是商品或服務是哪個品牌或店家所提供的，這時標識除原來的原始意涵外，也會產生識別來源的新意義，所以後天識別性又稱為第二意義。例如4810只是一個單純、沒有識別性的數字，是歐洲最高峰白朗峰的高度，但經由鋼筆製造商使用在筆類商品上，並大量使用廣告媒體投放，所以具有後天識別性的例子。 註腳參閱：經濟部智慧財產局（2020），《商業識別性審查基準》，頁7-8。
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待證事實
根據證據裁判原則，法院在判斷被告是否存在犯罪事實，必須依憑證據。在刑事審判上，有待透過證據去證明的犯罪事實及其他事實，被稱為「待證事實」，並包含以下各項：1.犯罪事實；2.刑罰加重、減輕、免除的原因事實；3.確定刑罰範圍的基礎事實；4.處罰條件的事實；5.科刑時應審酌的情狀；6.間接事實；7.地方性規章或外國法規的存在事實及其內容；8.程序事實。相對於待證事實，則是「不用證明的事實」，例如公眾週知的事實、法院職務上已知的事實。註腳刑事訴訟法第154條第2項：「犯罪事實應依證據認定之，無證據不得認定犯罪事實。」朱石炎...
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形成之訴
圖1形成之訴資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen是指原告以法律所賦予的形成權，提起訴訟，使法律關係直接發生、喪失、變更的民事訴訟。例如，曾多次結婚、離婚的A，在前一段婚姻存在的時候，向B謊稱自己單身，讓B與A交往、進一步結婚（結婚時A已正式結束前一段婚姻），按照民法第997條的規定，B可以提起訴訟，向法院請求撤銷該婚姻。註腳民法第997條：「因被詐欺或被脅迫而結婚者，得於發見詐欺或脅迫終止後，六個月內向法院請求撤銷之。」參考臺灣高等法院108年度家上字第100號民事判決。
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彈劾證據
彈劾證據是用來推翻或削弱證人證言的證據，例如測謊的結果可以作為彈劾證據。正因為它們只是用來打擊證人的證言，而不是用來證明犯罪事實的存否，所以彈劾證據不受到傳聞法則限制。 註腳最高法院109年台上字第2498號刑事判決：｢所謂彈劾證據，係指爭執證人陳述憑信性或證明力之證據，而非證明被告犯罪事實存否之證據。因此使用彈劾證據，目的僅在於動搖證言之憑信性，減低證言之證明力，不受傳聞法則之限制，一般係以證人先前矛盾之陳述，而指摘其所述為不可採信，固不得用以證明被告陳述內容為真實性。」最高法院111年度台抗字第1579號刑...
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勞動三法
圖1勞動三法資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen指「工會法」、「團體協約法」及「勞資爭議處理法」。透過勞動三法所建構的集體勞工法制，保障勞工在集體勞資關係中的團結權、集體協商權（又稱為團體交涉權）及爭議權。
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強制退休
圖1強制退休資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen強制退休是勞動基準法規定的退休類型之一。勞工如果符合下列其中一種條件，雇主可以將勞工強制退休：1.年滿六十五歲（但如果經過勞雇協商之後，經雙方同意，可以延後退休）。2.身心障礙不堪勝任工作。適用勞動基準法勞工退休金制度（簡稱勞退舊制）的勞工，要符合自請退休或強制退休的條件，才能請領退休金。 延伸閱讀：黃蓮瑛、林宥廷（2019），《簡介勞工退休金舊制與新制──提撥（繳）、計算與請領都有不同》。註腳勞動基準法第54條：「I勞工非有下列情形之一，雇主不得強制其退休：一、年滿...
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平等原則
憲法第7條規定的「平等原則」，指的是「相同事物應相同對待」（等者等之），「不同事物不同對待」（不等者不等之），且必須有正當理由，才可以對不同的事物給予合理差別待遇。例如：因警察工作隨時可能發生判斷顏色的需要，所以色盲者確實不適合擔任警察，警大限制「色盲」者入學有正當理由，不違反平等原則。註腳中華民國憲法第7條：「中華民國人民，無分男女、宗教、種族、階級、黨派，在法律上一律平等。」司法院釋字第727號解釋：「憲法第七條平等原則並非指絕對、機械之形式上平等，而係保障人民在法律上地位之實質平等，立法機關基...
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強制辯護
圖1強制辯護資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen強制辯護，顧名思義是指「強制」被告要有「辯護」人的意思，在強制辯護的情況下，沒有找律師的刑事被告必須由審判長指定律師或公設辯護人陪同，為被告做實質而有效的辯護。被告受到強制辯護的情況，包含：一、審判程序審判中的情況較多，包含：①最輕3年以上重罪；②高等法院管轄第一審案件；③被告因精神障礙或心智缺陷而無法正常陳述；④被告具原住民身分而受通常審判程序；⑤被告為（中）低收入戶；⑥其他審判長認為有必要的情況。二、偵查程序偵查階段通常不會有強制辯護，但如果被告面臨羈押審查...
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勞動檢查
勞動檢查是政府為了維護勞工與雇主雙方的權益，針對事業單位是否有依法辦理勞動條件及工作場所安全衛生所實施的檢查。勞動條件檢查的內容包括對勞工的薪資、工作時間、性別工作平等勞動條件進行檢查；安全衛生檢查的內容則包括對防止職業災害的措施、勞工健康與安全相關的保障規則等安全衛生事項進行檢查。
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強制規定
圖1強制規定資料來源：本辭典內容/繪圖：Yen強行規定採用了強制式、命令式的語句（參見本辭典「強行規定」詞目），這種情形可稱之為強制規定。