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您好,我的身份為機關的約聘人員,先前因公受傷開刀,後根據公教人員意外傷亡慰問金辦法申請慰問金。我的身份符合第12條第一項第五款,認定權責為第10條第一項第二款第一目。今我收到的回覆為慰問金不予核發,原因是服務機關並無合適的資金經費可支出。此經費之預算,應依第11條第一項進行編列。請問這樣的情況,我的服務單位是否有違法的事實?若我想爭取此筆慰問金,建議應採取何種措施?
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113年2月25日通知叫我上班到113年2月29日未開非自願離職單跟服務契約書未給遣散費
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有鑑於近期食安問題嚴重,目前服務於社區發展協會巷弄長照站,協會每周一至五提供共餐服務,由社區內部村民組織擔任廚媽提供餐食,有支領臨時工資為雇傭關係。請問,如不幸發生食物中毒疑慮,社區發展協會、協會負責人、巷弄長照站社工、提供餐食的廚工等服務單位、人員應負擔怎樣的責任?罰則?罰鍰?謝謝
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鑑於近日食安問題嚴重,目前服務的單位,中午有提供長者餐飲服務。試問,如不幸發生食物中毒疑慮,請問單位負責人、幹部、社工、廚媽(有支薪)會有什麼相關法律責任應負?如若,已明文規定提醒長者了,長者仍私藏中午餐點,帶回家留到晚上才吃,吃壞肚子,請問單位需要負責嗎?
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請問在一個會定期舉辦展覽的營業空間,他們所設計來免費發放宣傳的空間與服務介紹手冊,裡頭有使用到空間的攝影照片,照片中有某一期的繪畫藝術作品出現,這樣設計師在製作這本手冊時,是需要與藝術家取得口頭文字同意,還是簽約嗎?還是說這是不侵犯著作財產權的?如果沒有取得同意,是可以直接使用來製作手冊文宣嗎?
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我們是服務業,排班制,公司近2年規定一天最多只能休2個人,因為平日要維持至少3人當班,假日要4人當班。每個月排假時要先將每個員工的一例一休的假都排完後,才能排特休,已經有2人休假的日期就不能排,有不只一人想休同一天的話要用抽籤看誰抽到,跟公司反應長期抽不到都沒辦法休,公司只說希望同事間互相,不願意改變作法,請問公司可以要求先排完例假才排特休嗎?請問公司可以要求特休用抽籤決定嗎?員工一直沒抽到就都不給休?還有之後有出國需求,以前公司可以用特休去排,現在說要先用自己當月的8-10天假排,如果出國天數超過當月...
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你好:本人是再臺中市是做機械工程師,再這間公司也服務了9年,這3個月來公司有再排班休假,現在一個禮拜工作天約3到4天,我有去看過勞工基準法,公司排休假減班也沒跟勞工商議擅自排班休假是不合法的,也沒跟勞工局備案,本人也有拍照排班表跟休假單,休假單寫的假別是公司排休,無薪假,我6月份休排班休假8天,但是我7月14到31是再國外出差,所以7月份排休減班無薪也有3天,8月也休了6天排班休假,因為我也不想再這公司服務了,,我如果用公司排休減班沒有跟勞工局備案也沒跟員工商議簽協議單。那麼我這樣如果跟公司先協商資遣費離職是...
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我是一名國中生,想要賣電子書的解答給其他同學,是以截圖的方式傳給同學,每三頁收取50元服務費,無任何附加的費用,只有服務費50元,我不確定會不會違反著做權法,或者其它法律
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一15歲個案(賣方)於網路fb辦理代購服務,因誤將買家封鎖造成對方匯款且無收到貨物且表示亦聯絡不道買方,買方進而提報警察單位備案,現行賣方帳戶已被列為警示帳戶,請賣方與買方聯繫,買方要求賠償神慰問金,請分析賣方該如何應對與處置?
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除了陪聊本身是否違法以外,還想請問在陪聊app找到客戶之後,脫離該app,並另外與客戶達成契約是可以的嗎?契約內容是客戶一週付給我幾千,我提供打字聊天、分享日常、提供情緒價值,偶爾電話。有明定禁止聊色、視訊!!!就是純聊天、頂多關心他。想請問這樣的契約是否有違法風險!沒有聊色情內容或販賣色情服務,就是單純的心靈陪伴、閒聊。然後也想問這樣會不會契約結束之後被告情感詐騙?或是詐騙金錢?因為我認為我確實是有提供了我的時間跟心力,就像是在陪伴孤單老人那樣,只不過是年輕版的哈哈哈謝謝解惑~~~我真的很怕被告
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律師您好,想請問針對一般的行政櫃台工作(兼職)。資方能夠在勞動契約裡強制規定必須服務到甚麼時候嗎?並且規範如果提前離職必須付賠償金是否合法?這樣是不是就是變相的簽訂定期勞動契約?
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海外客戶針對廣告契約議定的價金已於契約簽訂後即預付全額款項,但迄今已逾兩年,客戶一直無法提供相關廣告素材已執行合約議定的廣告項目,期間我們也不斷聯繫對方要求盡快將廣告服務執行完畢,但對方並未積極回應或是選擇不回應。對此,想請教是否可援用民法#127條的規定,主張客戶對於契約價金相對的服務請求權於匯款後兩年以上未要求執行請求權而滅失?如民法#127調並不適用此一情形,請問要求執行契約服務的請求權的滅失期間為何?
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請問本人因為洗錢防制法被判有期徒刑五個月,併科罰金三萬,想請問申請勞動服務會過嗎?昨天有去地檢署提早申請但書記官說如果提早申請沒過就要提早進去叫我執行日當天再來,書記官說有問檢察官說因為我之前有竊盜的案件雖然易科罰金解決但不是初犯所以不太想讓我勞動服務但還是可以幫我問不知道該怎麼辦?家中還有中風的父親要照顧也還有房貸請問如果我提出短期入監執行對我生活和家庭有重大影響的證物是能比較容易通過社會勞動服務的申請嗎?
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我在與網路的朋友聊天時,聊到要約出來見面,卻被平台說個人的訊息他們屏蔽了,不管是line的帳號還是地址等等的,要我們匯款35000元到他們指定的帳戶,然後等見到面以後會收取2000元當作服務費,剩餘的33000會退還我們,這種行為是可以的嗎?以及他們平台有權利監控聊天內容並且屏蔽我們輸入的個人訊息嗎?
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竊盜判決八十日或易科罰金我是否能聲請社會勞動服務'如何聲請呢
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百貨商場內的兒童遊樂場若提供儲值金購買服務,當消費者無故要求退款時,商家應收取多少%的手續費才屬於合理範圍?考量到百貨公司也會向店家收取相關費用,請問是否有業界標準或法律依據可參考?
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社區規約第六條規定不得在公設區域及相鄰之牆面走道上下設置廣告,變更結構及影響視覺等類似行為,今社區設備委員(本身具有房仲身份)提議增設公告欄,並由他自行捐贈予社區,管委會同意其想法,並決議將公告欄設置在電梯牆面上,卻因公告欄格式過大改設置在梯間牆面上,由於該公告欄上有其服務房仲公司頭銜及其聯絡資訊,此行為已引起社區住戶反感,認為其已破壞牆面美觀具有圖利行為,並於日前在區權人大會上決議予以拆除,請問新管委會有權要求其設置者進行拆除嗎?其行為是否已違反社區規約?若其拒絕拆除可否報請主管機構進行裁決呢?
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主因:甲方與乙方因車禍事故產生民事訴訟,甲方控乙方損害賠償並主張薪資損害求償。乙方於網路搜索甲方任職公司之FB粉絲專頁公開貼文影片中看到甲方正常上班(公司粉專貼文,非個人貼文)及Google地圖中有未知人許於評論功能中評論甲方服務,並提及到甲方(暱稱)。【皆於甲方主張薪資損害的時間段內】請問:1.乙方已以書狀請求法院調查勞動證據,於辯論終結前還會建議乙方主動向法院舉證嗎?2.此舉是否有觸犯到個人資料保護法或及等等刑民事責任?3.這兩項舉證對於法院審理的證據力?感謝各位專業律師們的回覆。祝法定大成,律界名揚
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以下行為違反了什麼法律?還是完全沒有違法?1.43歲的妍綾有駕照,但是她在PUB喝了酒,喝醉了不能開車,她就坐在她的特斯拉(這台特斯拉有自動駕駛功能)的「副駕駛座」上,然後把她的貓(是活的貓)放在駕駛座上,然後啟用特斯拉的自動駕駛功能,就這樣直接從PUB自動駕駛把妍緹跟她的貓送回家2.32歲的婧歆是妓女,本身就有在經營「性服務」的色情行業,一次性交5000元,而某天,婧歆的親哥哥(他知道經營的人就是婧歆,婧歆也知道嫖客就是她的親哥哥)付了婧歆5000元然後跟她性交3.24歲的婕涵去旅行時,她在古蹟上面刻下「婕涵到此一遊」...