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行政處分
行政機關為了處理公法上的具體事件,所作成單方的、直接對外發生法律效果的公權力行為。註腳行政程序法第92條第1項:「本法所稱行政處分,係指行政機關就公法上具體事件所為之決定或其他公權力措施而對外直接發生法律效果之單方行政行為。」
問答
捐贈發票給某基金會是屬於負擔行為還是處分行為?
某A到超商買麵包,結帳完拿到發票後,把它捐贈到旁邊的發票箱,請問這法律行為是屬於負擔行為還是處分行為,抑或是兩者都有?
問答
第三人效力處分 和 處分相對人 有何分別?
甲、乙、丙三人各有農地一塊,比鄰而居。甲向該管縣政府申請於其農地上設置工廠,經縣政府審核後發給設立許可。乙見甲設置工廠,亦向該管縣政府申請其農地上設置同類工廠之許可,縣政府依工廠管理輔導法第14條第2款規定,以農地不得設置工廠為由,予以駁回。隨後,丙發現甲工廠排放之廢水污染其農地,請求縣政府依區域計畫法第15條第1項第21條第1項規定,對甲作成限期拆除並予罰鍰之處分。縣政府以人手不足為由,予以駁回。請問本例中丙為何法律地位?又應如何提起行政爭訟?
問答
為甚麼無權處分要有善意受讓?
若只是要保護交易安全的話,規定無權處分人賠償、返還交易金額給第三人,也算是保障第三人跟交易安全的一種方式啊!有善意受讓不就讓有心人士可以隨便賣東西給自己重視的人,或是和惡意第三人串通取得本人之所有物,反正湮滅可以證明第三人是惡意的證據就好了?
問答
有人對我提起刑事告訴,案件經過地檢署、高檢署偵查,都作出不起訴處分。對方會違犯誹謗、誣告罪嗎?
有人長期習慣對身邊的人提起刑事告訴(例如詐欺、圖利)。如果案件經過地檢署、高檢署偵查,都作出不起訴處分,這位告訴人會違犯刑法上誹謗罪、誣告罪嗎?不知道實務有沒有這樣的案例。或是,告訴人認為身邊的人有犯罪可能,就有合法權利提起刑事告訴、上訴?要如何才防止習慣提起告訴的人妨害他人安寧的生活呢?
問答
行政處分如本人未簽領紙本送達證書或未曾被告知,其處分是否有效?
問答
行政處分之紙本送達證書,幾日內送達均屬有效?處分生效日是由應送達人簽領後生效嗎?
辭典
任意處分
又稱「任意偵查」,指偵察機關(例如:警察、檢察官)實施的偵查行為,沒有侵害人民的基本權利者。例如:短時間的跟監、通知案件相關人到場接受詢問。
文章
什麼是訴願?訴願的程序與結果可能有哪些?如果不服訴願結果可以如何救濟?
一、什麼是訴願?(見圖1)圖1什麼是訴願?資料來源:蘇宏杰/繪圖:Yen(一)為什麼會有訴願制度?訴願是受到憲法保障的權利,目的是為了讓人民在不服行政機關的決定(行政處分)時,可以先由行政機關重新檢討是否有違法或不當的地方。訴願是一種在進入行政訴訟之前,讓行政機關自我反省的程序。(二)訴願的種類有哪些?基本上,訴願是指人民在行政機關有下列任一種情形時,請求訴願機關(通常是該行政機關的上級機關)尋求救濟,審查行政機關的作為(即「行政處分」,訴願法又稱為「原處分」)或不作為(未作成人民申請的行政處分),是...
辭典
強制辯護
圖1強制辯護資料來源:本辭典內容/繪圖:Yen強制辯護,顧名思義是指「強制」被告要有「辯護」人的意思,在強制辯護的情況下,沒有找律師的刑事被告必須由審判長指定律師或公設辯護人陪同,為被告做實質而有效的辯護。被告受到強制辯護的情況,包含:一、審判程序審判中的情況較多,包含:①最輕3年以上重罪;②高等法院管轄第一審案件;③被告因精神障礙或心智缺陷而無法正常陳述;④被告具原住民身分而受通常審判程序;⑤被告為(中)低收入戶;⑥其他審判長認為有必要的情況。二、偵查程序偵查階段通常不會有強制辯護,但如果被告面臨羈押審查...
辭典
強制退休
圖1強制退休資料來源:本辭典內容/繪圖:Yen強制退休是勞動基準法規定的退休類型之一。勞工如果符合下列其中一種條件,雇主可以將勞工強制退休:1.年滿六十五歲(但如果經過勞雇協商之後,經雙方同意,可以延後退休)。2.身心障礙不堪勝任工作。適用勞動基準法勞工退休金制度(簡稱勞退舊制)的勞工,要符合自請退休或強制退休的條件,才能請領退休金。 延伸閱讀:黃蓮瑛、林宥廷(2019),《簡介勞工退休金舊制與新制──提撥(繳)、計算與請領都有不同》。註腳勞動基準法第54條:「I勞工非有下列情形之一,雇主不得強制其退休:一、年滿...
辭典
強制罪
透過強暴、脅迫的手段,限制他人的身心自由,迫使他人去做沒有義務要做的事情,或妨害他人行使權利。所謂的「強暴」,是指對他人的身體施加有形的強制力。若是將強制力施加在物體上,間接影響他人的身體行動自由,例如為了阻止他人離去,把機車停在他人前面,導致他人無法前進,也可能構成強制罪。延伸閱讀:雷皓明、張學昌(2022),《哪些行為可能構成強制罪?》。法律百科問答(2021),《移動機車,是否構成強制罪》。註腳中華民國刑法第304條第1項:「以強暴、脅迫使人行無義務之事或妨害人行使權利者,處三年以下有期徒刑、拘役或九...
文章
老闆可以規定「遲到就罰錢」或「遲到強制請假」嗎?
一、員工沒請假也沒來上班,公司可以直接不發給工資嗎?勞動契約的概念很單純,其實就是員工來上班「提供勞務」,雇主則「給付工資」。也因此,如果員工沒有提供勞務,雇主理論上當然可以不用發給工資,這在民法中就有規定。(一)勞動基準法的特性:工資全額給付原則但基於工資維持基本生活的需要,勞動基準法(下稱勞基法)第22條第2項規定了「工資全額給付原則」,要求雇主原則上要給付全部的工資給勞工,不可以任意剋扣。最高行政法院明確指出,依照勞基法第22條第2項規定,雇主雖然確實可以依照勞資雙方商定結果,直接由勞工工資中扣...
辭典
強制執行
圖1強制執行資料來源:本辭典內容/繪圖:Yen指國家司法機關依據「執行名義」,利用國家的公權強制力,強制債務人履行法定義務,並實現債權人已確定的私權的執行程序。強制執行的前提只被使用於給付之訴上,所謂的「給付之訴」簡單說就是利用民事訴訟請求債務人交出法律上應給付的事物。
文章
你別走,我已經報警了:遇到行車糾紛可以拔別人的鑰匙嗎?
圖1因行車糾紛而拔別人的車鑰匙,會觸犯強制罪嗎?資料來源:曾友俞/繪圖:Yen一、什麼是強制罪?(見圖1)因為行車糾紛把對方的鑰匙拔走、讓對方不能離開,大家可能會想到:會不會觸犯強制罪?強制罪位在刑法的「妨害自由罪章」,要保護的法益是「人的意思決定自由與意思實現自由」,而非保護人的行動自由,因此關鍵在於心理上的強制而非物理上的強制。不用完全壓制被害人的自由、達到無法抗拒的程度,只要被害人的意思自由受到影響、因此屈從,就會構成強制罪。強制罪規定在刑法第304條,處罰「以強暴、脅迫使人行無義務之事或妨害人行...
辭典
強制規定
圖1強制規定資料來源:本辭典內容/繪圖:Yen強行規定採用了強制式、命令式的語句(參見本辭典「強行規定」詞目),這種情形可稱之為強制規定。
問答
行車糾紛被告強制罪
如果行車遭挑釁,攔下對方報警(算追車追到巷子他自己往旁邊靠),我報警後對方強制要離開,我用肉身擋住車前面,請問對方告我強制罪是否合理?
問答
加班強制補休
我是一家餐廳的員工,今年9月初的時候,老闆說為了員工照顧家庭,讓員工們多多陪伴家人,所以提出了「終結加班」的口號,並說以後沒有「加班費」的事情,只有「加班補休」和「欠班補班」兩個選項,所以9月份有加班的人員,變成10月份我補休兩天,有些人補到1~2天,可是呢,因為人力實在調不出來,10月份班表又要求所有廚師們和一些幹部,強制一天上9小時的班,後來與老闆的電話溝通後,詢問這樣是否合法?老闆說:「因為我們是餐飲業,工時本來就和別人不一樣,已經和本地的勞工局報備過這個情況,所以是沒問題.......」等等的我說上班8小...
問答
強制罪是否適用於移動他人機車
機車平常停放舊公寓底下門口,範圍會橫跨至1樓住戶門口,在停放前已有與1樓住戶打過招呼,但後續這幾天發現有其他人佔了原本停車位置,我就將此車挪移至旁邊,但被挪移車主報警,警察跟我說我犯了強制罪,請問這是符合強制罪嗎?
問答
公司可以強制員工於體檢之後再次去做異常檢驗,並回報結果嗎?
公司在舉辦健康檢查之後針對身體健康數值不好的同仁強制要求自費再檢驗與做門診諮詢,並發下切結書要求員工簽名同意公司的做法並且提供再檢驗報告的數據資料與門診諮詢的結果給公司追蹤。雖然知道公司是好心關心員工的身體健康,但是想請問公司這樣要求員工提供猶如個人隱私的檢驗報告與醫生諮詢結果的做法是合法的嗎?如果公司強制要求員工去做檢驗那是否可以向公司申請一部份的檢驗費用呢?
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