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您好由車禍導致的過失傷害經由訴訟後已以簡式審判進行判決，（被告）原因判決過輕打算進行上訴，無奈經濟等因素及上訴時程冗長，故選擇了放棄上訴。但卻在近日收到法院寄來的上訴函，上載“xxx檢察署檢察官不服判決，於法定期間內提起上訴，茲檢送相關卷證，請查收辦理。”想請問1.此上訴函是檢察官不服判決提出或是經由被告請檢察官代為提出的上訴？上訴狀中無任何理由狀，為什麼？2.若是被告提出，二審被告會被判更輕嗎？『刑事審判中，上訴制度可以幫助被告防禦，如果上訴有可能判更重，會造成被告不敢上訴，也就失去上訴保護被告的功能...
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我想問一下如果機構承認對老人照顧疏忽因為老人不舒服沒有帶去醫院只帶去診所機構醫生來看都未發現老人肺部積水導致老人肺部積水而身亡因說家屬說放棄急救所以老人不舒服未送醫到臉色蒼白意識不清楚才緊急送醫但到醫院沒多久過世醫生說肺積水很嚴重營養不良想問這有辦法對機構採取什麼賠償嗎？
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最近剛好看到健身界在討論一則判決（應該是臺灣臺中地方法院109年度消字第7號民事判決https://judgment.judicial.gov.tw/FJUD/data.aspx?ty=JD&id=TCDV,109%2c%e6%b6%88%2c7%2c20220124%2c1），提到教練讓新手同學練比較重的硬舉，但同學後來受傷，向健身中心請求賠償的案子。但同學的重訓課要有效果，必須有漸進式的超負荷訓練，不然也會沒有達到重訓課的效果。請問教練在讓同學有練習效果，以及避免同學受傷導致產生法律責任這兩者之間，有沒有什麼比較可以依循的法律判斷因素或標準，來供教練以及同學來參考呢？謝謝
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一、管委會要求後手要代為繳清管理費的理由一般來說，持這個見解的管委會通常是認為，依照公寓大廈管理條例，規約所記載住戶的權利義務，不論是房屋的前、後手都必須要遵守，也就是前手依規約享有的所有權利義務事項，後手（繼受人）也要一併「繼受」並遵守。況且後手在買受房屋前也應該要查閱規約，因此如果規約也明確記載「住戶所積欠的管理費，繼受人有承受義務」等類似規定，後手也有機會看到，沒有不知道的道理，所以後手就應該要替前手繳清他所積欠的管理費。二、法院判決的見解（見圖1）圖1前手（原屋主）積欠管理費，後手（買家）...
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學校新建宿舍對外宣傳設有k書中心、各樓層閱讀區與交誼廳。在八月底建置完成後，k書中心並未看到規劃區域，交誼廳與學生閱讀區無桌椅，區域空置，向宿管反應後未回應。截止至12月13日學生閱讀區仍空置，交誼廳於10月啟用，k書中心無相關資訊。想請問是否可以據此向宿舍管理方請求一定賠償呢？
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Q1:我們店長自己沒做好管理責任一天到晚都在當薪水小偷，不論是店內器具壽命到期故障壞掉，還是取餐call機被客人帶走又或是今天我比較哀用那已經堪用的器材做事結果壞掉，店長就強迫我們賠償。所以想問問這有沒有違法？Q2:即便只有加班30分鐘我們店長說沒1小時就不算，請問可以告嗎？Q3:臨時叫我到店裡加班還規定我幾點幾分要到，遲到就扣薪水，這可以告嗎？再請教一下如果要告要用哪勞基法的哪幾條？
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您好，我所屬的職場員工數大約20人，職場中有幾位同事經常性的在辦公室裡大聲聊天，一開始他們針對辦公室某個女同事A霸凌，直到A離職後，霸凌對象轉移到我身上。有時刻意對著落單的我，影射我是「病毒」，還有時兩人一搭一唱的對著空氣喊：「鬧鬼了」，更曾經在我身邊驅魔，還刻意在我的朋友（同樣也是被霸凌的前同事）開店時，在我周圍大聲喊要訂罐頭塔給朋友，慶祝他們開店。這些霸凌已經長達半年以上，老闆協調過多次，但每次都偏袒霸凌方，甚至說是我想法太負面，才容易曲解他們的意思，雖然老闆事後有調位置，但到現在仍然時常能聽到...
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請問消費爭議已至消保官合解。且雙方及消保官簽訂不得以任何方式洩露予第三人知悉，不得在網路發表有關本件之任何訊息，但對方合解後1周，在網路公開說本件合解過程及合解金額？造成我方也有商譽影響，請問可以提告賠償嗎？
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經過多次向房東反應而不得改善，導致聽覺殘障!(台醫大診斷書證明)。已向地檢署提出控告!請問:可否要求損害賠償?
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老師在學生不知道的狀況下私自丟棄個人物品例如：衣服、手機架⋯等物品，並且未告知當事人，請問是否能像老師要求賠償，畢竟丟掉的金額數目並不小，想尋求協助！
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因為前同事12/18結婚，並在11/19告知不克前往，我和友人合包總金額1200元請他人轉交，也只拿到一份喜餅，但在婚禮過後，12/26的時候在社群平台發文，影射我跟友人是婚禮蟑螂，原因是金額太少和跟她討要兩份喜餅，沒有訴諸事實給他人，造成我和友人一起被誤解，試問我可以怎麼提告?用甚麼罪名?可否成立?我不想要金額賠償，需要她公開道歉就好。
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家裡附近於3月多新開一間燒烤店，後門在我房子的側邊，每日不定期會飄入烹飪異味進到家裏面，經了解亦有鄰居投訴環保局要求裝設設備改善，卻不見效果，至今每日皆有環保局人員來稽查，想詢問:1.是否可以提出民法第793條提告，嚇阻或請求精神及健康損害賠償?2.因為家人曾直接當面告知他們問題，故此之後有他人檢舉就會來我們家半夜尖叫發出怪聲擾亂睡眠，踢我家外牆辱罵三字經等，目前心生恐懼，備感威脅，請問這可以怎麼樣錄影才能有效蒐證，或提告?
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1.工作前尚未告知要簽署連帶保證書，規約有註明說報到一週完成對保作業但也已經超過一週時間了..這規約還有效益嗎?2.連帶保證規約沒有期限，請問是否有期限規範?1年?兩年?3.規約條件是隨資方開立條件嗎?(其一條件是需要保人有不動產提出相關證明文件)4.若覺得不合理狀況是否可以不簽但是否需要附帶甚麼法律責任嗎?或是有甚麼法律證明可以保障勞方?5.規約上說明若有虧短公司款項、舞弊事件或是其他違反規章保證人需立即賠償且不可抗辯，但上指虧短款項跟舞弊事件及違反規章資方是否應該註明??保障被保證人跟連帶保證人的確保資方無限上剛6....
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請問賣家要求先匯款後寄貨，但時間已經到了，買家遲遲未匯款，那這樣賣家要告的話告的成嗎，或者應該要用什麼方法可以得到賠償
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我是提告人已經收過第一次刑事傳票在1/21開過偵查庭，但當天被告並未到場，現在又收到第二次偵查庭通知書（2/23日出席），想請問：若這段期間我們雙方私下有協調，對方如果表明了有意願賠償將金額歸還，是否可以私下簽和解？然後在23日出庭的時候當場遞交和解書跟遞交撤告狀呢？因詐欺是非告訴乃論，這樣有機會讓檢察官判被告不起訴嗎？提告內容：詐欺罪謝謝
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律師您好，我於108/4在公寓大樓偷竊女生內衣?後有歸還，被害人有攝影機照到報案，於108/7上法院調解賠償被害人6000元，法院判不起訴，請問這樣不會有警察的刑事記錄吧，是不是我若再犯，會被法官判加重竊罪罪（侵入住宅偷竊）六月，會直接入監服刑，再請律師解答，謝謝您
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應徵宏達經營管理顧問任用的停車場管理員，公司叫我簽任用切結書，內容寫到〔如有故意短報營業收入或不開立停車收費單情形，經公司查獲屬實願賠償短報或應收款項之（一百倍）罰款，直接扣薪並依法究辦。〕還要連帶保證人簽名，請問這樣是合法的嗎？（求職人為本人小孩）
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想請問關於訴之變更或追加的問題。假設目前情況是這樣：正進行勞資爭議訴訟中，先前律師提的訴之聲明主要是：一、確認雇傭關係存在。二、自XX年XX月起，每月給付薪資25000元。聽律師說現在已經開過幾庭了，自己查了一下庭期跟庭類，一個月後還有一庭，是言詞辯論。這時我想變更及追加訴求(其實之前就有跟律師提過，但他沒回我，我怕時間過了就來不及了，所以先請教大家)把訴之聲明變成這樣：一、確認雇傭關係存在。(不變)二、自XX年XX月起，每月給付薪資40000元。(從25000變為40000)三、自XX年XX月起，每月提撥勞工退休金6%至勞工專戶。(...
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看新聞看到粉紅芒草（粉黛亂子草）因為是外來種，種植的業者被政府要求命強制砍除。請問政府的依據是什麼呢？那遭到政府要求剷除的業者，可以獲得什麼補償或賠償嗎？為什麼會發生業者種植到一半，政府才命令要求剷除的情況呢？謝謝
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2021年5月播出台劇《火神的眼淚》。劇情好幾處提到消防員主動破門救人的困境。像是：1.公寓大廈的管理員或保全通報失火，從樓下外觀往上方看起來有失火，以及屋外聞起來也像有燒焦味，但破壞門後才發現是聖誕裝飾的誤會。請問消防隊員需要為了破壞門而賠償屋主金錢嗎？2.接到通報說友人罹患憂鬱症留下類似遺言的文字，請求消防隊破門去救他。消防隊員與警察因此到門口，但因無人有鑰匙，而且沒有里長在場，因此現場的消防隊員與警察等到通報人到場打開門才進門，發現為時已晚。請問通報人、消防員與警察有法律責任嗎？謝謝
