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失業勞工有哪些保障?可以請求那些補助或協助?

匿名(認證法律人)
勞動‧工作終止勞動契約、失業 ‧ 2018-12-02 22:11

匿名(認證法律人)
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2018-12-04 10:40

有關失業勞工補助或協助,可以從勞工是否參與「就業保險」簡要分為兩類,說明如下[1]

 

一、非自願離職前參加就業保險者[2]

(一) 失業給付

1﹒被保險人屬非自願離職。

2﹒被保險人離職退保當日前3年內,參加就業保險年資合計須滿 1年以上。

3﹒具有工作能力及繼續工作意願,向公立就業服務機構辦理求職登記日起14日內,仍無法媒合就業或安排職業訓練者。

4﹒給付標準:離職退保當月起前6個月平均月投保薪資60%發給(有扶養眷屬者,每1人加給10%給付,最多計至20%)。

 

(二) 職業訓練生活津貼[3]

1﹒辦理求職登記,經公立就業服務機構安排參加全日制職業訓練訓練期間1個月以上。

2﹒給付標準:每月依申請人離職辦理退保當月起前六個月平均月投保薪資百分之六十發給,最長發給六個月。

 

(三)提早就業獎助津貼[4]

1﹒符合失業給付請領條件,並在請領期限屆滿前受僱, 並參加就業保險滿3個月以上(就保年資不以同一單位為限)。

2﹒給付標準:被保險人尚未請領失業給付金額50%(以最近一次請領失業給付金額為計算基礎),一次發給。

 

(四)全民健康保險保險費補助(含隨同被保險人辦理加保的眷屬)

1﹒被保險人離職退保當時,隨同被保險人參加全民健康保險的眷屬(全民健康保險法規定的眷屬或第6類被保險人)。

2﹒衛福部中央健康保險署將依協助「各級政府辦理保險對象健保費補助項目一覽表」項目,全額補助勞工本人及其眷屬,參加健保自付部分的保險費。

 

(五)其他促進就業措施[5]

1﹒求職交通補助金

2﹒異地就業交通補助金

3﹒搬遷補助金

4﹒租屋補助金

5﹒媒合從事臨時工作津貼 

6﹒僱用安定措施

7﹒僱用獎勵措施

(六)失業勞工子女就學補助[6]

1﹒非自願離職失業期間達1個月以上,並經核付失業給付。

2﹒申請人及其配偶最近年度綜合所得總額在148萬元以下。

3﹒未請領老年給付、未參加促進就業性質相關措施。

4﹒子女就讀國內高中職或大專校院具正式學籍。

 

(七)勞工訴訟扶助[7]

 

二、未加就業保險的特定就業對象[8]

(一)臨時工作津貼

(二)職業訓練生活津貼

(三)創業貸款利息補貼

(四)求職交通補助金

(五)其他促進就業計畫

  1.   礙於篇幅,以下僅摘要說明。
  2.   就業保險法第10條第1項各款。
  3.   就業保險法第11條第1項第3款、第19條第1項。
  4.    就業保險法第11條第1項第2款、就業保險法第18條。
  5.   就業保險促進就業實施辦法第22條以下。
  6.   完整內容請參考「勞動部辦理失業勞工子女就學補助實施要點」。
  7.   完整內容請參考「勞資爭議法律及生活費用扶助辦法」。
  8.   就業保險法第5條第2項各款規定:「前項所列人員有下列情形之一者,不得參加本保險:一、依法應參加公教人員保險或軍人保險。二、已領取勞工保險老年給付或公教人員保險養老給付。三、受僱於依法免辦登記且無核定課稅或依法免辦登記且無統一發票購票證之雇主 或機構。」
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法律百科(認證法律人) 2018-12-14 14:35:21
謝謝俊璋迅速提供有條理的答案。