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共同持有土地的任一方 可以未經同意而向銀行設定抵押貸款嗎
是否需要同意，有以下兩種情形：如果對方是拿整筆土地（共有物）去做抵押，必須「全體」共有人同意才行，並不適用土地法第34條多數決方法反之，如果只是拿他個人的持分（應有部分）去做抵押，並不需要獲得其他共有人的同意。如果符合上述「情形1」，對方卻沒有經過您的同意，可以作下列主張：依據民法118條，可以寫存證信函給對方或銀行，主張「拒絕承認」設定抵押權的行為，並且要求對方及銀行自行塗銷抵押權登記。如果非不得已走向法院，可以依據民法821條及民法767條中段，得「單獨」請求對方及銀行，以「塗銷抵押權登記」為方法，除去...
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公司團體保險的理賠金可以抵充雇主的職災責任嗎?
一、 我國法律已經定有相關雇主責任抵充的規定勞工遭逢「職業災害」後，得基於「勞動基準法」、「勞工保險條例」及「民法」 的規定請求相關損害賠償。雇主可以依據「勞動基準法」第59條以下的規定抵充雇主責任，而且因為勞工保險給付年金化後，依據「勞動基準法施行細則」第34條、同細則第34－1條的規定，理算雇主職業災害補償責任額度時，是以勞工的「平均工資」與「平均投保薪資」間差額，作為雇主須要負擔的差額。二、中央主管機關及最高法院多採取肯定見解勞動部認為，勞工發生職災，雇主應依勞動基準法第59條規定予以補償，但如同一...
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貪污治罪條例
請問關於貪污治罪條例4~6條的第二項是什麼意思？例如，第4條第二項：前項第一款至第四款之未遂犯罰之。但此條的第一項明明還有第五款，難道有第五款行為的就不罰嗎？謝謝解答。
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鄰居整修家裡的施工時間時常超出社區規範，且屢勸不聽，請問該怎麼維護自己的權益？
如果施工時間違反了社區規範，您可以依公寓大廈管理條例第16條第1、5項請管委會出面制止，如果有需要也可報請主管機關（直轄市政府或縣市政府）處以罰鍰。相關知識請參考：晚上10點之後、之前的噪音如何處理？註腳公寓大廈管理條例第16條：「I住戶不得任意棄置垃圾、排放各種污染物、惡臭物質或發生喧囂、振動及其他與此相類之行為。……V住戶違反前四項規定時，管理負責人或管理委員會應予制止或按規約處理，經制止而不遵從者，得報請直轄市、縣（市）主管機關處理。」公寓大廈管理條例第47條第2款
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這樣對方是否有觸犯強制罪
某校的校長對該校代理教師要求簽校方預先打好的電腦離職信(離聘約到期還有半年),不簽的話就招開教評會立即解聘,校長說因為她答應某些家長會讓老師提前離職,不知道校長這樣的脅迫行為是否觸犯了強制罪,煩請提供專業的見解,感恩.
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父母的保護教養義務範圍包括哪些事情呢？
包括：身分上照護（指定子女的住居所、交付子女的請求權、懲戒權、子女身分行為的同意權和代理權）和財產上照護（法定代理權、同意權、子女特有及一般財產的管理、使用、收益和處分權）。詳細請參考法律百科文章：父母對未成年子女保護與教養的權利義務（親權），包括哪些事項？如果父母無法行使，由誰負責？
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怎麼判斷性騷擾？只是開個玩笑卻說是性騷擾，是不是太嚴重了？
無論是肢體或言語，只要是與性相關而違背他人意願的行為，都可能構成性騷擾。詳細請參考法律百科文章：什麼是性騷擾？肢體接觸和言語騷擾都算嗎？
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房客不願意配合修繕房子
房客反應廁所天花板漏水，我和建商報修後房客卻不願意配合修繕。經多次協調仍不願意配合（有Line、錄音紀錄）。想請問一、民法第429條承租人不得拒絕出租人修繕（簡述）1.那依法我能做什麼具強制性的事？2.我能夠先告知時間然後直接開門修繕嗎？如果可以但修繕當天房客故意抵抗或擾亂該怎麼辦？3.我能夠對他提告嗎？二、民法第432條(承租人之保管義務)
承租人應以善良管理人之注意，保管租賃物。承租人違反前項義務，致租賃物毀損、滅失者，負損害賠償責任。（簡述）1、如果拖到後面變成我需要自費維修，可以依這法條要求他負擔費用嗎？因...
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曾經聽說若一個案子拖越久越沒有改判的可能，原因是因為後面判案的法官怕推翻原判決會得罪前面判案的法官?
實務上改判的案例並不少見，法官必須要依照法律來判決，每件判決都是附有理由以及法理依據。至於是否會得罪前審法官並不是法官在判決時的考量，也並非案子拖越久越沒有改判的可能。
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航空公司延遲交付行李，可以請求賠償嗎?
如果購買機票時有契約紙本，建議直接查找契約文字有沒有相關約定。如果沒有契約，才需要去檢視民法相關規定。乘客搭乘航空公司的飛機時，於託運行李的部分應該成立民法的「運送」。按照民法第二編第六章第十六節「運送」的規定，航空公司（運送人）對於行李（運送物）之喪失、毀損或遲到，依民法634條規定應該負責任。也就是說，運送人對於運送物之喪失，除「運送人能證明其遲到，係因不可抗力或因運送物之性質或因託運人或受貨人之過失而致者」外，應負責任。實務上，航空公司為因應上開規定，多有免責公告。例如華航官網公告即載明：「...
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關於違章建築與占有
由於違章建築本身並無法作為所有權第一次登記的對象，因此即使B和平、公然、繼續占有20年而符合時效取得要件，仍然無法向地政機關請求登記，故B不是該屋的所有權人，仍然歸A所有。因此，B將A的房屋出賣給C，構成無權處分，A可以依照民法第118條拒絕承認，而使B移轉房子的物權行為失去效力。至於可不可以使用民法第767條作為法律基礎而主張？法院實務似乎是偏向否定。然而違章建築仍屬於民法第66條第1項土地上「定著物」，屬於不動產，可由出資興建的人，原始取得所有權。法院也認為仍然有事實上處分權，屬於值得保護的「權利」，可以用民...
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末期病患沒有預立醫療決定，但如果還有意識，可以決定不插鼻胃管灌食嗎？
 依病人自主權利法(下稱本法)第9條規定，病人必須經過醫療照護諮商，並且在預立醫療決定時，經公證或二人以上見證，最後在註記於全民健康保險卡後，預立醫療決定才會生效。在預立醫療決定未生效前，本案只能先適用安寧緩和醫療條例的規定。 病人若明確擁有不願接受鼻胃管灌食的意思，可以讓醫師知悉自己不願進行鼻胃管灌食的意願，跟醫師討論是否有暫緩實施進行鼻胃管灌食，等待至醫療決定生效的可能。 因為鼻胃管灌食屬於侵入性治療，依本法第6條規定，實施前應向病人或關係人說明，並經同意，簽具同意書，始得為之。因此醫師若要對病人...
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賣出繼承的遺產，需要經過什麼手續？
要先繳完遺產稅跟繼承登記（流程連結）民法第759條：因繼承、強制執行、徵收、法院之判決或其他非因法律行為，於登記前已取得不動產物權者，應經登記，始得處分其物權。但沒繳完遺產稅，政府不會讓你繼承登記。 所以至少要完成：(1)繳納遺產稅；(2)完成繼承登記 
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斷絕關係的做法
親子關係，有區分為因真實血緣（婚生、準正、認領）而來的「自然血親」，以及收養而來的「法定血親」；基於公序良俗，自然血親是不可以斷絕關係的，但收養而來的法定血親，則有以下方法可以斷絕：雙方合意以書面終止收養。若養子女是未成年人，才需要另外向法院聲請認可。雙方有重大侮辱、虐待等重大事由，可以向法院聲請宣告終止。養父母死亡，養子女向法院聲請許可終止收養。至於報紙上常常有人登報表示斷絕親子關係，並不能發生法律效力。但如果符合民法第1145條第1項第5款的話，法律上則允許父母以登報的方式，聲明禁止子女繼承自己的...
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被朋友污告，偽證販賣毒品，而遭警方不合法監聽
本人朋友林先生，簡稱林君，於之前因為一個毒品案遭到警方搜索並帶回警局做筆錄，警方要求林君提供毒品來源進而可以減刑，故林君提供來源為本人，販賣二級毒品安非他命給林君，且口頭提供匯款的金額四萬五千元，且時間也明白指出，及毒品數量，且警方未做查證就對本人進行申請監聽本人之行為，在半年之後警方也確時以監聽方法查獲本人與他人毒品交易，但本人認為林君是污告及偽證罪，本人已對林君提告，而警方是否為合法監聽，因為我完全沒跟林君有在林君提的時間，地點，跟林君無毒品交易,且本人也沒有收到林君匯款任何一毛錢.其警方未經...
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犯罪的人，要逃亡多久才不會被起訴？為什麼會有追訴期？
追訴權的意思、有追訴權時效的原因，還有實際上怎麼計算追訴權時效過了沒，請見本站文章：國家對犯罪行為追訴權限的期限──追訴權時效的意義、目的、期限與計算
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求職到了面試階段時，對方表示因為年紀太大所以不錄用，這種情況可以檢舉嗎？
關於就業歧視的意思、案例以及之後的申訴，請參考法律百科文章：雷皓明、張學昌（2018），《什麼是就業歧視？被歧視了怎麼辦？》。如果求職時認為雇主有就業歧視的行為，可以向地方主管機關的就業歧視評議委員會進行申訴，但必須是符合就業歧視法第5條第1項所列出的是由才可以；而除了就業歧視法，其他特別法也有所規定，請見曾翔（2019），《應徵時被雇主歧視怎麼辦？》。
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阻止別人做違法事情構成強制罪嗎
我朋友在一間合法經營但暗地裡其實在從事違法事情的一間店上班，為了不讓她做這個我報警檢舉了店家，並告訴店家若是不想把事情鬧大就不要讓她繼續做。以上意思就是若是繼續從事違法行為我就會持續報警檢舉。請問這樣的方式構成強制罪嗎？恐嚇罪也可能成立嗎？被起訴機率高嗎？
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多年以來未盡扶養子女責任的父母，子女仍需具扶養父母的責任嗎？
與父親為非婚生關係，但因就學時期母親擔心遭到同儕排擠，故身分證後仍有登記父親名字，但父母從未有無實際上婚姻關係。父親在子女國小前皆與自己及母親同住，但父親未有謀生能力，皆由母親一人獨自養家，之後因關係不和睦，父親回到原本家庭生活，多年以來與母親偶有電話聯絡，但未再對非婚生子女有任何扶養之行為。在非婚生子女成年並成家後，父親主動連絡上，並要求希望共同居住並扶養，請問這時非婚生子女仍舊應有扶養父親之義務嗎？
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擔任國外博弈公司的遠端客服，會有違法可能嗎?
前幾天收到一封自稱是某國的科技公司，說在國外有拿到營運的合法牌照，但在台灣只有成立辦事處(尚未登記)，在其他國家都分別有成立公司。面試中再次詢問公司相關訊息的部分，人資好像對台灣公司名稱.其他國外公司名稱這些都不太清楚，只說台灣的辦事處在某個市的某個商辦(大樓名也沒講)，也表示因為是國外公司的關係，不會有勞退，薪資發放也會用台灣的個人名義匯款。另外也強調"客服不會處理到金流部分"，想讓我放心。其他的工作介紹感覺就蠻正常的，就是遠端回覆客人問題那些，然後需要輪班等等。(等於客服人在台灣，公司跟網站在國外)...