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總統大選投票日是否為放假日？老闆可以給付加班費請員工上班嗎？
2020年1月11日是正副總統及立委選舉日，想請教幾個與勞工有關的問題：1.正副總統及立委選舉日是否為放假日？公民投票日呢？是否有法規明定？2.服務業輪班制，選舉當天排班的員工是否可以請求加班費？3.投票時間是8h00～16h00，如果員工是晚班16h00～23h00，還可以請求加班費嗎？4.如果是美國籍員工，因為沒有投票權，應該就不能請求加班費？5.服務業如果是投票所附近快餐店，預計需要多一點人手，老闆是否可請原本排定休息日的員工來加班，加班費如何計算呢？這是許多服務業業主很在意的法律問題，請各位協助解惑，感謝！
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搜索要有搜索票，那麼搜索票上會寫些什麼呢？
一般而言，檢察官或司法警察機關，應持有由法官所核發的搜索票，才能進行搜索，稱為有令狀搜索。如果是符合法律規定的急迫情況，可以例外沒有搜索票仍進行搜索，稱為無令狀搜索。不過事後還是需要得到同意，萬一法院不同意，那麼這次搜索得到的物品就不能作為證據。依據刑事訴訟法，搜索票應明確記載：所犯的案由。受搜索被告、犯罪嫌疑人的姓名或應扣押的物品。除非被告或犯罪嫌疑人還不明確時，才可以不記載。要搜索的處所、身體、物件或電磁紀錄。搜索票的有效期間，且須記載搜索票過期後不可以執行搜索及搜索後應將搜索票交還。想了解...
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為何刑法第344條重利罪要規定必須符合「乘他人急迫、輕率、無經驗或難以求助之處境」之條件才能定罪？
一、首先，本文將先行釐清，論者提出說「我國法律限制賭博行為，為何不能也全面的限制高利息借貸，如此不是能給人民更好的保護嗎？」（一）賭博行為之所以遭受禁止，是因為在資本主義下，人們相信財富要靠勞力加以累積，因此，此種近似運氣的財產來源，如賭博，是根本地被資本主義所排斥的，這才是為何刑法限制賭博行為的原因。但這不表示賭博本質就是不對，反倒是，法律說他是不對的，他就變成不對，這與我們身處的價值有關。但或許可以加以反問，為什麼一定要用勞力獲取的財產才叫做正當的，「不勞而獲」為何是錯誤的，這是一個值得反思...
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誰可以提出告訴？常聽到的「保留法律追訴權」就是指暫緩告訴嗎？
誰可以提出告訴？有權利向偵查機關提出告訴的人，只有1.犯罪被害人、2.犯罪被害人的法定代理人或配偶，以及3.被害人的配偶、直系血親、三親等內之旁系血親、二親等內之姻親或家長、家屬（僅限被害人死亡時）。常聽到的「保留法律追訴權」就是指暫緩告訴嗎？請大家注意，保留法律追訴權不是正確法律用語喔。追訴犯罪的權力專屬於檢察官，而且犯罪除了與被害人有關以外，也同時會涉及公眾利益，法律不會允許被害人自己決定要不要暫時或永遠保留不追訴。至於如果涉及的是告訴乃論的罪，有6個月的告訴期間限制，這個期間屬於法律的強制規定，...
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權利救濟
甲因為欠稅遭財政部國稅局限制出境，末日甲要出國，到機場查驗護照時，經經由內政部移民署之公務員確認不得出境，而拒絕其出關。甲認為，（一）其欠稅是甲與國稅局之事務，與移民署無關，就此並無管轄權，有理由否？（二）甲要應該如何進行權利救濟，其途徑與相關機關為何？
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提出離職後公司強制我休完補休
如題所示，因近日提出辭呈，接獲主管告知公司要求於離職前休完補休，請問這是合法的嗎？
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大法庭制度將統一法院的不同見解？
關於大法庭制度，相關規定散見於法院組織法、行政法院組織法中，這兩部法律修法進度至2018年12月7日已經三讀通過，並於2019年1月4日公布，即將在公布後6個月開始實施。大法庭制度並非民、刑、行政庭之外的第四種類型。準確的說，大法庭並不是常設的審判庭，而是任務編組，有需要時才會把大法庭請出來。依照不同的類型，最高法院民事、刑事跟最高行政法院都設有大法庭。以下，參照司法院網站新聞稿，本文謹將大法庭具體運作的重點略述如下：為使大法庭聚焦解決法律爭議，明定最高法院之民事庭、刑事庭應設「民事大法庭」、「刑事大法庭」；...
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想請問，大法官釋憲的流程是什麼？釋憲具有什麼效力呢？
要寫在前面的是：新制定的憲法訴訟法已於2019年1月4日公布，在2022年1月4日就要施行。然而，在這部憲法訴訟法施行前，現行釋憲程序仍然應該依照司法院大法官審理案件法規定。目前依司法院大法官審理案件法規定及司法院釋字第371號解釋，可以聲請釋憲的主體有「中央或地方機關」、「人民、法人或政黨」、「立法委員現有總額1/3以上」、「各級法院的法官」等，各依循不同的流程。由於相關內容較為繁複，可參考：楊舒婷（2021），《聲請大法官解釋的程序是什麼？一般人民也可以聲請大法官解釋嗎？（上）——2021年以前的司法院大法官審理案件法...
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加班強制補休
我是一家餐廳的員工，今年9月初的時候，老闆說為了員工照顧家庭，讓員工們多多陪伴家人，所以提出了「終結加班」的口號，並說以後沒有「加班費」的事情，只有「加班補休」和「欠班補班」兩個選項，所以9月份有加班的人員，變成10月份我補休兩天，有些人補到1~2天，可是呢，因為人力實在調不出來，10月份班表又要求所有廚師們和一些幹部，強制一天上9小時的班，後來與老闆的電話溝通後，詢問這樣是否合法？老闆說：「因為我們是餐飲業，工時本來就和別人不一樣，已經和本地的勞工局報備過這個情況，所以是沒問題.......」等等的我說上班8小...
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對個人的美醜提出自己的感覺看法，不知有無導致公然侮辱？
於FB上一則新聞裡的留言區，對於一位陌生人的留言底下，將他個人資料所公開的大頭貼，將其擷取並貼在這串留言底下，並且說「你的頭貼髮型真是醜爆了」然後對方公開以及私訊說，已擷圖要提告公然侮辱。僅就他的髮型這一項具體的事實，說出心中對美醜的感覺，這樣是否也算侮辱？
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對方先去交通隊去報案，如果上法告我肇逃我應該是如何處理？
提問人您好：在回答前想先提醒您，因為法律百科是分享知識的平臺，不對具體個案提供專業諮詢服務。建議您參考問答：《除了在法律百科網站提問與直接找律師協助以外，請問哪裡可以找到面對面法律諮詢的管道？》當中列出的法律諮詢資源、文章：《我需要找律師嗎？有什麼管道可以找律師或是尋求法律諮詢呢？（下）》所提供的管道，尋求專業協助。由於您提問的文字中有提及對方想告您肇逃，請參考法律百科有作者的文章「什麼是肇事逃逸？肇事逃逸會受什麼處罰？」。 肇事逃逸的定義是：駕駛動力交通工具（常見如汽、機車），發生車禍事故，導...
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限定繼承和拋棄繼承該如何聲請？若是限定繼承，而同時有多個債權人，該如何分配清償債務？
民法原則採限定繼承制，不必特別聲請，拋棄繼承必須聲請。在限定繼承的情形中，如果同時有多個債權人，必須依各債務金額比例，以全部遺產分別償還。以下詳細說明：限定繼承和拋棄繼承該如何辦理？限定繼承民法原則採限定繼承制，也就是說，一旦繼承開始，直接就是限定繼承，不必再做什麼程序，包括原問題中的「聲請」也不需要。拋棄繼承辦理時間知道可以開始繼承的3個月內向法院辦理。辦理文件聲請狀、被繼承人的除戶謄本及死亡證明書、拋棄繼承人的戶籍謄本、繼承系統表、 已通知因為聲請人拋棄繼承後，而成為繼承人者的證明（如繼承權拋...
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下班後留下來練尾牙表演，算加班嗎？
快過年了，被主管點名下班後留下來跟同事一起練尾牙表演，請問下班後練習的時間這能算加班嗎？如果為了尾牙的才藝表演所產生的花費，例如租用器材、購買服裝，只能自行吸收，還是有機會向公司申請報帳呢？另外，如果尾牙當天是在放假日或下班時間，公司要付給表演、當作工作人員的同事加班費嗎？一般單純參與活動的同事呢？
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公司因業務緊縮將員工資遣
關於您的提問，可以分成兩個部分：一、公司整理營運活絡，但我的部門績效不佳，公司決定收掉，可否以「業務緊縮」為理由將我資遣？二、最高法院100年度台上字第1057號民事判決分別回答如下：一、公司整理營運活絡，但我的部門績效不佳，公司不可以僅以「業務緊縮」為理由，逕行終止勞動契約。理由是：1.最高法院100台上1057民事判決指出：勞動基準法第11條第2款所謂「業務緊縮」，係指雇主在相當一段時間營運不佳，生產量及銷售量均明顯減少，其【整體】業務應予縮小範圍而言，與雇主之財務結構及資產負債情形無必然之關係。2.依照勞動基...
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什麼是職場性騷擾？法院會怎麼認定？
職場性騷擾指在執行職務中被「任何人」以性相關的行為、言詞進行侮辱或冒犯，或是被「雇主」以性相關明示、暗示作為影響工作條件的行為。具體行為是否屬於性騷擾，需要根據個案的事發背景、工作環境與當事人使用的言詞舉止進行判斷。詳細請參考法律百科文章：法官是如何認定職場性騷擾？
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疫情期間，地方政府對外出沒有配戴口罩民眾開罰時，可以視具體個案情況，決定是否處罰、處罰多重嗎？
COVID-19疫情警戒第3級期間，外出沒有配戴口罩的民眾會被處罰。請問執法機關要先勸導才能處罰嗎？可以依照具體個案情況（例如：戶外工作者用餐時、居無定所的遊民），決定是否開罰、處罰金額嗎？
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公司可否開立書面要求一個月內禁止請是、病假？
去年我公司主管因我事病假請太多為由，出示一張書面要求本人即日起未來一個月內不准請事病假，要求我必須簽名允諾，這樣公司有無違法，這樣我的勞工權益有無受損，截至目前為止我以簽到了3張這樣的書面要求！
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繼承人有多人，其中有一個人不同意大家分配遺產的方式，其他人該怎麼辦？
可以提起「分割遺產訴訟」除非有不能分割的事由，法院可以強制分割但分割方法不見得是繼承人想要的方式
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學生活動募款
是否違反公益勸募條例？不會。因為本法第2條及第3條已經明確規定，勸募行為就是「為了不特定多數人利益，募集財物或接受捐贈」的行為；成果發表是為了「特定」多數人的利益，與店家洽談廣告也並非無償接受捐贈，並不構成勸募行為，自然不會受到本法規範。若無廣告刊登，是否構成債務不履行？會的。既然已經和店家形成契約，則學生負有刊登廣告義務；若未刊登，屬於可歸責於債務人（學生）的事由，所導致的給付不能，此時店家可向學生要求賠償。可否主張侵權行為？不行。刊登廣告的請求權屬於一種債權（契約的履行利益），通說認為並不適用...
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租屋時，房客違約會被扣押金，若是房東違約，有任何罰則嗎？
房東違約時，房客該怎麼辦？依據民法上「契約嚴守原則」，除非雙方有另外有「調漲租金」或「提前終止」的條款，否則房東不可以在契約期滿前，任意調漲房租或請求搬離，因此您可以拒絕房東不合理的要求，依照原本的契約走即可。如果房東採取強制措施，例如換鎖或是請搬家工人將您的物品搬離，則可能構成刑法上侵入住居罪，此時您可以向檢警機關報案來尋求救濟。房東可不可以規定房客只能住幾人？可以。房東是房子的所有人，他當然可以安排房子想要給幾個人住。並且依照契約自由原則，只要房客同意房東「限制人數」的條款並且簽約，房客當然...