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公司通知資遣到真的離開這段時間，想請假找工作的話，是請事假嗎？
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因為工作需要自己提早到班，或是主管要求開早會而提早到班，算加班嗎？
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請問發生車禍時，要請肇事者賠償工作損失，需準備哪些資料？
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我是在台唸書的僑生，因竊盜被判不起訴處分。想請問是否會被遣送回國？未來若想留台工作是否會有影響？
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如果女性在工作上收到薪資以及升遷的性別歧視，應該如何收集證據進行提告？
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公司可否改變勞工的工作內容或是工作地點，但背後目的其實是希望勞工自己離職？
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在工作期間遭客人的不停碎碎念打擾，不理會還被罵三字經，請問這樣構成名譽損害或能夠請求精神賠償嗎？
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請問空服員和機場地勤人員如果因天候因素需超時工作，是否有違反勞基法？
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請問失聯的移工覺得自己生病，有什麼醫療管道可以支援？失聯移工主動通報，後果是否一定無法在台灣工作？
臺灣第32個COVID-19的確診個案，報導說是失聯的移工（https://opinion.cw.com.tw/blog/profile/52/article/9133）。請問中央疫情指揮中心可以公布確診個案的行程，依據是什麼？失聯的移工覺得自己生病，有什麼醫療管道可以支援？還是說失聯移工一旦主動通報，就會面臨必須離開臺灣的後果？
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設計師離職後，可否將在職期間工作成果以「個人作品集」方式展現，作為未來面試使用？
我與原公司聘僱合約中只有約定在職期間設計成果歸公司所有（所有權、智慧財產權），且不能用我的名字對外主張成果是我設計的。現在我想求職，請問怎麼做才能安心將曾設計的作品納入作品集？公開在個人網站上、email寄送給想求職的公司、紙本呈現給面試官並當場拿走。
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我覺得我因為懷孕，工作上受到不公平的對待。常見的懷孕歧視與可能原因有哪些？法律上怎麼處理？
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作為學生可以邊讀書邊開自己的工作室嗎？
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工作未滿三個月，有簽僱佣契約，離職
目前入職第四天，想離職，但是僱傭契約寫未滿三個月需提前七天，這樣是要照勞基法的未滿三個月不用預告期，還是按照僱佣契約
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什麼是人口販運？移工生病可以先請假，等治療到可以工作的時候再復工嗎？難道一定會被遣返嗎？
請問移工生病的時候，雇主或移工可以主張解除契約嗎？移工可以請假治療一段時間，直到可以回去工作的程度嗎？還是說一定會被遣返？「人口販運」的定義是什麼？參考新聞：https://tw.appledaily.com/new/realtime/20190407/1545827/https://tw.appledaily.com/new/realtime/20190407/1546454/
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被同事訊息轟炸，是否算是違反跟騷法？一定要先根據性別工作平等法向工作機關申訴嗎？
拒絕同事的表白的隔天對方跑到我的住處附近說要跟我道歉，當下怕對方會應激，所以訊息並沒有說「這樣讓我很困擾」，只是勸對方趕快回家休息。之後可能因為刻意避開那位同事，他開始三不五時傳訊息給我，一下子說我是好人，一下又罵我疑心病，一下又說我是屁孩。不僅如此，他為了確保我有看到他的訊息，還會特地印出來放在我桌上。但是不太確定這樣的頻率算不算嚴重，從告白到現在大概一個月左右，收到紙本3次，訊息不會天天傳，大概一周一次，一次3至6則不等。後面幾次的訊息都跟追求無關了，都是在罵我或是說自己很痛苦，單純是他個人的...
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老闆說出去3天，3天後沒工作
老闆叫我去某店去3天就好，我在原本的場所做好好的，老闆有新店開慕說去學煮3天，但3天到了一直說我煮的不好的話，不讓我回到原本的地方要求我要到月底但太遠我原本應珍的地方也不是這裏，老闆說叫我考慮但他沒有叫我不要做，我說您說3天我去了為什麼3天後我沒工作了
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直系親屬在銀行工作，我可以買股票嗎？
如果有直系親屬目前在銀行工作，那他的一等親、二等親是否會受到法律約束而不能買賣股票？在銀行工作的親屬本人又會受到哪些法律制約呢？
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民間居民與建商簽訂備忘錄，大部份居民有簽名（有些不在台灣或工作關係，難以聯絡，所以沒有全部簽名）,建
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如果雇主要求自由工作者不得填勞報，要開發票，這樣對工作報酬的支付其是否有影響？
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工作
請問我第一年進去做月薪到第二年就說我手腳不快為理由把我降級計件沒幾個月後就又說表現良好調回做天數的又沒幾個月後又說表現不好降級計件的然後今年又說景氣不好怎樣的要休無薪假薪資都沒到上萬元這樣合法的嗎我又是弱識的人不好找工作我怕我去勞工局申訴會沒工作