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報表內容虛假不正確,可能會構成刑法第215條業務登載不實文書罪,要被判處3年以下有期徒刑、或者拘役、或者15000元以下罰金。 (more...)
法律百科的問答,在「家庭﹒父母子女」領域的「父母子女」主題下,有洪品毅先進提供「收養配偶的成年與未成年子女」的答案,請查閱參考。 (more...)
你好,參考職業安全衛生法第20條、勞工健康保護規則第19條、勞工健康保護規則第23條規定,簡要說明你的提問內容,提供你參考: 勞工有義務接受一般健康檢查。 檢查紀錄應該要由雇主妥善保存,且檢查紀錄至少保存7年。 雇主應該要委託特約醫護人員或... (more...)
你好: 參考行政院勞工委員會民國88年9月2日台勞資二字第0034926號函的說明,勞工在離職時,應該要完成交接離職手續。如果勞雇雙方沒有約定,雇主如果因為勞工未完成交接接離職手續,因此受有損害(例如:因為未進行交接,後續公司發現離職勞工經... (more...)
民法條文中的委任契約 「委任」是請別人幫忙處理某件事情,而對方也同意協助,例如找律師打官司,律師和當事人間簽訂的就是委任契約。 民法條文中沒有委託契約 委託並不是民法中有明文的契約類型,雖然民法第528條在「委任」的定義中... (more...)
關於近日備受關注的事件,可能涉及到刑法上的妨害自由、人口販運防制法等犯罪,而投入其中的人甚至依據具體情況,同時成為人口販運、詐騙的幫兇。以下簡要說明相關的問題,包含人口販運的刑責,以及這些行為人是否能透過我國刑法加以處罰。 行為人會有哪些刑... (more...)
雖然打工換宿相關法規還不完備,但並不表示無法規定,以下將針對打工換宿可能遇到的一些問題回答: 小幫手有跟打工族一樣的保障嗎? 小幫手是否適用勞基法,需要看小幫手跟業主間的約定是否跟打工族們簽訂的契約一樣具有勞動契約性質。是不是符合勞動契約性... (more...)
依照《警察職權行使法》第29條第2項的規定,警察「應」製作並交付「異議紀錄」。但是,即使異議無理由,仍然可以繼續執行其職權。換言之,是否交付紀錄,不影響臨檢的執行。至於交通違規是否成立,那是另一問題。 (more...)
什麼是假訊息? 假訊息指的是出於惡意,改編或冒名新聞組織的真實來源,偽造內容完全錯誤或與圖片不符的訊息,就稱為「假訊息」。但並不是所有的假消息散布者都會被處罰,只有當散布者是基於欺騙公眾或創造不當的利益,而且散布的假訊息有造成他人權益損害的... (more...)
提問人您好: 以下僅就法律層面的問題簡單討論,如果有需要的話,建議尋求法律專業服務或警察的協助。 什麼樣的行為會涉嫌恐嚇罪? 按照法院實務見解,恐嚇罪是指告知被害人,將加害他的生命、身體、自由、名譽、財產等權利的內容,意圖讓被害... (more...)