關於我們
作者群
訂閱電子報
支持我們
法律百科 Legispedia
文章
專欄
問答
辭典
範本
懶人包
登入
註冊
文章
專欄
問答
辭典
範本
懶人包
登入
註冊
前往最新問答
待答問題
/
勞動‧工作
/
所有主題
提問題
法律入門
147
救濟與訴訟程序
214
房子‧土地‧鄰居
195
消費‧借還錢‧契約
166
損害賠償‧保險
71
家庭‧父母子女
208
性別
45
健康‧醫療‧銀髮族
38
勞動‧工作
391
公司‧企業‧法人
21
智慧財產權
77
刑事犯罪
470
基本人權‧政府
124
車‧交通
94
環境‧衛生
25
國際法
10
其他
77
重設
勞工
外籍勞工
軍人
公務人員
教師
職場平權
求職
勞動契約
工作規則
工時
工資、福利
勞資會議
職業安全衛生
職業災害
勞工保險
終止勞動契約、失業
退休
工會
請問,颱風假時,雇主未要求勞工出勤,若此時勞工自己跑去公司出勤,途中發生車禍,資方是否會有責任?
匿名(進階會員)
於
2025-07-07
提問
(more...)
突然沒有班可以上怎麼辦?
匿名(一般會員)
於
2025-07-01
提問
我是一名工讀生,在月底的最後一天得知明日起一個月都不會排我的班,這樣是可以的嗎?因為也不確定勞動契約是否有約定時數,雇主說他們有缺人手才會排班給我,所以這個月是沒有班的。想詢問我的權益是否有損?
(more...)
未休完的特休假未轉換成錢
匿名(一般會員)
於
2025-06-27
提問
我114/4/13離職,離職前曾向公司人事詢問「離職後未休完的特休假是否會轉換成錢」,人事表示會。 到6/25尚未收到特休假轉換成現金故向人事詢問。人事於6/26回覆因未本人到職日為4/20,卻於4/13離職,因此無法給予。 我提出公司...
(more...)
有違法勞基法嗎?
匿名
(一般會員)
於
2025-06-18
提問
請問業主拿薪資條給員工看完又收回去,是違法勞基法嗎?還有薪資的算法也是有問題,時薪不到190,這樣可檢舉嗎?
(more...)
說違約,要求重新簽約
匿名(進階會員)
於
2025-06-16
提問
我是一間台北燒肉店員工 之前有跟老闆簽約1年合約 合約結束的日期是今年6月底 但上個月被老闆約談說明 因為跟某位同事借錢 造成他的困擾 導致他心理壓力做出傻事來 後送醫詢問才知道是因為我讓他沒辦法來正常上班 而當下我已經嚇到了 也不太清楚老...
(more...)
勞方隨意變動工作時間
匿名(一般會員)
於
2025-06-12
提問
請問在勞資會議上因為了維持輪班休息11小時的原則,把原先正職人員晚上6:00-9:30,未經過會議前提前通知與溝通,將原先早班兼職人員早上8:00-12:00更改為晚班,在會議中直接做項目公告出來,算合理的嗎?如果原早班兼職人員可以不同意及...
(more...)
面臨雇主職場霸凌
匿名(進階會員)
於
2025-06-07
提問
您好 擔任會計的我每月5號發薪前需先將薪資表編輯後交給經理(即是公司負責人)和大老闆(經理父親)審視簽名,這個月依同樣作業流程於6/4交出薪資表,經理竟口氣不好指正我將一位職員在今年2/5日薪資調整申請金額誤報,我明確回應2/5是由經理請...
(more...)
公司不准假特休怎麼辦?
匿名(一般會員)
於
2025-05-29
提問
想詢問,提了離職要把所有的特休假放掉,但公司不准假只願意把特休換現金,但要假不要錢怎麼辦?(離職不會影響到公司營運) 跨年度的新特休是可以再舊年度先告知,並在新年度時間到時,直接放掉新年度的全部特休嗎?
(more...)
職場霸凌
匿名(進階會員)
於
2025-05-23
提問
我想請問專家,我公司的櫃子是使用密碼鎖,但我從來不使用因為圖個方便,我再公司也是全公司被霸凌的對象,就有白目的同事,去改了我密碼鎖三次,差點我東西鎖在裡頭拿不到,後來請主管協助開鎖,我也看了四周我櫃子處在監控死角根本錄不到,他這樣做讓我心情...
(more...)
工作契約書內容
匿名(進階會員)
於
2025-05-16
提問
(如因業務需要延長工作時間或例假日出勤時,亦應配合,並選擇補休。)勞動契約出現這樣的內容是合法的嗎?已經簽署完成是否表示就一定要遵照內容守根本是違反勞動法的合約?
(more...)
‹
1
2
3
4
5
6
7
8
...
31
32
›
我要提問
功能介紹
×
請選擇領域
我不知道,請協助。
法律入門
救濟與訴訟程序
房子‧土地‧鄰居
消費‧借還錢‧契約
損害賠償‧保險
家庭‧父母子女
性別
健康‧醫療‧銀髮族
勞動‧工作
公司‧企業‧法人
智慧財產權
刑事犯罪
基本人權‧政府
車‧交通
環境‧衛生
國際法
其他
請先選擇主題
已輸入
0
字/
500
我瞭解並同意以下條款:
回覆者的回答
僅供參考
,法律百科是分享知識的平臺,不針對具體個案提供專業諮詢服務,故無法負保證責任。
每個具體個案是獨特、複雜、持續發展的,回覆者回答的內容是法律知識,而不是每個具體個案的解答。
如有個案法律諮詢需求,敬請洽詢專業律師。
匿名
署名
訂閱電子報
×
您可以透過電子報閱讀法科精彩內容喔!
姓名:
*
Email:
*
本網站使用 Cookies
繼續瀏覽代表您同意我們的
使用條款
及
隱私條款
×
祝福法律百科的朋友們新年快樂!
網站農曆年節不休息,歡迎常來逛逛,共同討論法律問題,交流分享,讓法律成為解決問題的工具。