你好,所詢問題可以參考: 為了育嬰或出國念書,我可以申請留職停薪嗎?(請點選) (more...)
你好,所詢問題可以參考: 《我可以請公司發給服務證明書或非自願離職證明書嗎?為什麼要區分是不是自願離職?》(請點選) (more...)
您好,所詢問題簡要說明如下: 假設個案的情況經認定屬於「勞動基準法」第14條第1項第6款規定「雇主違反勞動契約或勞工法令」同時「有發生損害您權益之虞」,您因此進一步向雇主提出終止勞動契約時,得準用勞動基準法第17條雇主應發給資遣費的規定(請... (more...)
你好,所詢問題請參考: 《因應疫情政府提出紓困4.0方案,想請問其中「無一定雇主的勞工、自營工作者」是誰呢?》(請點選) (more...)
提問人您好:以下簡單回答您的問題 非自願離職需要注意的事 如果不是因為勞工的意願而自願離職,而是雇主依據法律規定的情況解僱員工(例如俗稱的資遣、或是有企業併購等情況)。考量到是否能請領失業給付,區分是不是非自願離職很重要。 非自願離職的重點... (more...)
因應2019新型冠狀病毒(武漢肺炎)疫情,2020年2月11日~2月24日高中以下學校延後2週開學,2021年5月19日~學期結束高中以下學校暫停到校上課。家中有12歲以下學童、高中職以下身心障礙子女,家長其中1人可於學校停課期間請防疫照顧... (more...)
根據自用汽車(機車)保險定型化契約範本第九條不保事項:有下列事項所致之賠償責任或被保險汽車毀損滅失者,本公司不負賠償之責:四、被保險汽車因出租予人或「作收受報酬載運」乘客或「貨物」等類似行為之使用所致。 所以,無論你是全職「外送還是兼職打工... (more...)
你好,就詢問內容簡要說明如下: 依照勞工保險條例第6條規定(請點選),僱用員工5人以上的事業單位,是勞工保險的強制投保單位。原則上只有無一定雇主、自營作業勞工,才可以由職業工會申報參加勞工保險。 另外,依照全民健康保險法第15條規定(請點選... (more...)
你好,針對詢問內容簡要說明如下: 依照就業保險法第11條第2、3項(請點選)規定: 非自願離職,指被保險人因投保單位關廠、遷廠、休業、解散、破產宣告離職;或因勞動基準法第十一條(請點選)、第十三條但書(請點選)、第十四條(請點選)及第二十條... (more...)
離職前如何交接 員工離職時即有交接資料的義務 主管機關(以前的勞委會、現在的勞動部)和法院見解都認為,員工離職的時候對於雇主的業務負有交接的義務(屬於勞工在勞動契約中的「附隨義務」)。 勞動法規當中並沒有明確的說明交接是要交接哪些具體... (more...)